說起e先生，和前麵的abcd先生不同，在我們進入正文之前還是值得大書特書一筆的，因為正是在e先生的任期內，a公司完成了從合資到獨資的和平演變，e先生本人的命運也發生了巨大的變化。
就在e公司開始在a公司的任期時，a公司的合資事業已經進行了八年了，基本完成了抗戰。說句老實話，a公司在幾任傀儡總經理和中方董事長的帶領下以及中方員工的大力支持下，還是發展得很紅火，豐富了地方政府的財政收入，解決了當地員工的就業問題，還帶動了其他產業的發展（比如石榴姐的小餐館）。在當時，要進入a公司工作哪怕是當工人，那也是祖墳上燒了高香，基本進去的都是有背景有關係的內部子弟，不存在公開招聘這一說法。那時候的銷售人員和技術人員秉承毛爺爺的宗旨，自力更生艱苦奮鬥，把吃苦當作光榮，把攻關當作目標，迅速吸收美國專利技術轉化為自己的產品，在國內很快闖出了名堂。企業效益好，各方麵自然水漲船高，一些相關費用的支出也就睜一隻眼閉一隻眼，能往家拿的就往家拿，反正拿完老美的，用完公家的，剩下還有自己的。那年頭，據說a公司各家各戶的菜刀都是在車間自己打的。
由於公司的效益好，所以掩蓋了很多問題，例如人員組織結構臃腫、各種費用成本過高等等，但是也由於公司的效益好，所以引發了很多矛盾。說起來，錢真是個好東西，成敗都源於此。老美們看到中國的市場如此之大，加上對自己的產品技術有信心，認為a公司能夠在中國內短期打開局麵，市場zhan有率達到百分之八十完全是美國技術的功勞，可是美方隻有一個總經理在任，而且經常被中方董事長欺淩，到了年終分紅還要白白分成百分十五十，美國人真是有點不服氣。不服氣歸不服氣，大家都是大股東，誰也不比誰矮一截，中國人那是相當的有骨氣，美國人的抗議都強硬回複，比起中國外交部發言人針對美國某些行為的發言，那可不是一個檔次的，至少火yao味加上八級。
這邊a合資公司發展勢頭良好，當初政府留下的自留地卻是處境不妙，本來投資小規模不大，沒有先進技術和人員的支撐，眼看就撐不下去了，中方政府正在絞盡腦汁如何變廢為寶化腐朽為神奇。正好這個時候美國人也在動心思，我有這麼好的技術，這麼好的產品，我又是個國際品牌，如果讓我在中國自己搞，那賺來的錢不都可以運回美國了。最重要的是，抗戰八年結束了，中國發生了巨大的變化，從H縣到其省會的車程從十個小時縮短到了3個小時，H縣也終於有了提供二十四小時熱水和抽水馬桶的酒店，老美們終於可以容受外派到H縣的生活了。
雙方既然郎有心妾有意，於是中方政府再度出馬，首先拋出了橄欖枝，一番遊說之下a公司成功收購自留地，並成為百分之百獨資的美國公司。這樣一來，中方董事長接受了一筆相當可觀的退休金光榮離任，e先生估計第一件事就是大大打了個噴嚏，沒想到，自己終於也有了出人頭地的一天。
話說e先生成為H縣頭號白馬王子之後不久，其太太就專程起駕來到中國伴架。翹首期待的H縣人想看看是怎樣一個美女迷住了e先生的心，其結果是天怒人怨。e太太來自某東南亞小國，黑黑瘦瘦又顯老，站在e先生身邊就像保姆。不久之後H縣又傳得街知巷聞，原來e先生升職之前不過是個小小銷售員，某次跑東南亞銷售時偶遇大客戶的女兒，這女兒瘋狂迷戀上了他就磨著自己的父親和e先生成了e太太，而e先生也因為在東南亞國家銷售業績良好升職到H縣作了總經理。對於美國人來說，中國和東南亞至少都是亞洲，都是同一個人種，這樣的調職就屬於一個係統內部變動。此傳聞是否屬實不知，但是滿H縣的女人至此都以e太太為公敵，仗著自己家裏有錢有勢就把自己這團牛糞硬生生砸到了e先生這枝鮮草上，可謂醜人多作怪。鬧到後來，H縣甚至有人打電話去勸她主動離婚，不要浪費了e先生的人才，搞得e太太成天提心吊膽，隻要e先生稍微晚回家就鬧得雞飛狗跳。
e先生說起來還真是個老實人，雖然長得帥，但是十分乖，在公司裏基本就是個薛寶釵，不關幾事不張口，中方說啥就是啥。可是就連這樣循規蹈矩的e先生，也逃不過董事長銳利的雙眼，時不時專門召開個高層會議，討論e先生國際長途話費過高或者老婆用車過多的問題，並且動不動就從e先生的工資裏扣出費用，還要寫成公文張貼公布，車間工人每次下班路過宣傳欄看見時，那叫一個爽啊，不亞於看見葉問打倒了龍卷風。所以說，e先生一直大力促成獨資公司的形成，到底有沒有私心在裏麵，這一點很難說。畢竟成立獨資公司的前提條件就是，中方委任的老黨員董事長拿了一大筆退休金光榮退休。至於原來中方的副總經理了，e先生想了想，這人以前都是躲在董事長後麵，雖然對老美也未見得有同情和好感，可是好歹也客客氣氣畢恭畢敬，畢竟這個公司還在H縣，自己語言不通要是每個人輔佐沒準會出問題，於是原來中方的副總經理小氣君獨資之後繼續留任，由於他一直分管銷售，為了籠絡他好好給老美們賺錢還給他長了工資。