如果非要弄清楚，也可以采取迂回戰術，可能的話，不妨通過你們都能接受的人為中間人代為傳話，以化解或是中止敵對情緒。一方麵可以把自己的想法和事實傳達給對方，起到澄清真相、消除誤會、溝通了解的作用；另一方麵也讓對方知道，你已經了解到他的所作所為，從而起到警示作用，使對方有所收斂。這種方式產生的效果會比直接對質要好得多，大家都不會因此而受到傷害，問題同樣也可以解決。
卡絲·黛利和同事經常抱怨老板能力不佳、為人苛刻。可他們的老板看上去比她們職業得多，總穿著筆挺的西裝，頭發梳得一絲不亂。
很注意自己的形象。甚至通宵加班結束時，員工們個個精神萎靡，惟有他，西裝還是筆挺筆挺的，頭發仍然一絲不亂。由於他不善於管理和經營，所以，盡管大家百般努力，公司依然無法擺脫倒閉的命運。公司宣布解散的那一刻，員工正無精打采地收拾東西，老板來為大家送行，他依然和從前一樣，一絲不苟的衣著和發型，精神一點也看不出消沉，微笑著祝福大家能找到一個好公司，並在那裏得到發展，希望大家經常聯係，做朋友，一點也沒有失敗者的萎靡不振。這給了大家很大的震動，原來，失敗的姿勢也是可以昂首挺胸的。從那以後，卡絲·黛利也特別注意自己的儀表，不管走到哪裏，遇到什麼困境，都保持高度的自信。
這不是愛美，而是為了體現自己的尊嚴。老板讓卡絲·黛利知道，在人生中，即使是失敗，姿勢也必須是完美的。
情感壓抑一點。如果自知怒氣難平，那就趕緊離開是非之地。想辦法找個清淨之地壓壓火，比如，到山上、河邊或公園走走，看看外麵的景色。這時你就會發現，人生需要做的重要事很多，為這些小事和是非之人大動肝火、耗費精力太不值得。等你的心情好起來，然後再回去慢慢處理那些不如意的事情。
如果你很容易看不慣別人，或者經常發現別人的錯誤，那就要反思一下自己。也許那就是別人的習慣，也許別人也不想犯錯誤。不要以為別人本質就是那樣的。你看不慣他，或許他也看不慣你。你可以站在他的角度，很投入地去扮演那個人的角色，想像他當時會怎麼想，怎麼感受，怎麼做。這樣，你就會懂得尊重的真諦至少是容忍別人。
總之，在生活中我們如何用獨到的眼光去欣賞美，去捕捉美，那麼呈現在我們麵前的就一定都是美好的事物，我們的心靈也會被美所陶冶。
人都有自己的優缺點，學會欣賞就沒有苦惱了。如果你不想和自己過不去，遇到“三條人命”那樣的人，那就去欣賞她的側麵和背影吧。
認識自我，堅信自我
事實告訴我們，世界上不存在任何一種兩個完全一樣的東西。比如，雪花是獨一無二的，沒有任何兩朵雪花是同樣的。我們的指紋、聲音和DNA也是如此。因此可以肯定，我們每一個人都是獨一無二的個人。然而，盡管我們知道曆史上從來沒有完全像我們一樣的人存在過，但我們還是習慣於將自己與別人相比。我們把他們作為標準來衡量我們的成功，我們常常在報刊上讀到某人取得了偉大的成就，然後很快就發現他們的年齡超過了我們，因此我們至少得到了一點暫時的安慰：我們也還是有可能取得同樣的成功的。
但是，把自己與別人相比是毫無意義的，因為你根本不知道別人在生活中的目標與動力以及別人獨一無二的能力。別人有別人的才幹，你有你的才幹。我們常常認為才幹是天賦；但實際上，我們人人都有奇妙的、我們仍在忽視的才幹，諸如激情、耐力、幽默、善解人意、交際才能等等，它們是可以幫助我們取得成功的強有力的工具，你隻是沒有看到而已。
不斷地拿自己與別人相比，隻能使你對自我形象、自信以及你取得成功的能力產生負麵影響。你現在應該馬上要做的是，你要認識到自己的這種能力，並立即予以充分開發。