《最新聞》有著一個被簡稱為“七年”的規矩，這個規矩是：新人進編輯部，必須先當記者，新人隻有在當夠七年記者後，才會被考慮是否轉成編輯。這就是說，在《最新聞》，“七年”是一個硬性指標，隻有完成這個硬性指標，才能有資格談別的。
這是一個內部的規矩。《最新聞》設立的這條規矩原本的用意是為了保證編輯隊伍有一個高素質，沒有當過記者、甚至沒把記者當明白的人，是不可能當好編輯的，因為報紙的編輯可不是隻會改錯字把語句改通順了就能行，而是要懂得新聞的價值並能能過版麵組織，達到最佳宣傳效果。還有，是宣傳就有目的更有精神，這不僅要求編輯有新聞敏感，更要有能力通過自己組出的版麵，讓新聞的效果及作用達到最大。可是不想，《最新聞》的這個規定的作用卻被人為放大，結果不僅使米航他們這些尚未轉成編輯的記者在報社“地震”沒有機會，平時竟然也低了編輯不止一等。
因為報社有著“七年”的規矩，所以每每報社“地震”，米航也隻是關注，並不參與，而且米航他們的主任楊帆也是如此。不僅從不動作，楊帆甚至一向漠然視之，可是這一次，楊帆這是明顯要動作。已經習慣了不參與卻猛然要參戰，實在是太過突然。還好，米航反應夠快，順利應對下來了。
雖然順利完成應對，可是米航接下來的任務也不輕鬆。稍有一些常識的人都會知道，記者隻能約回，絕不可能召回。道理很簡單，雖然當下信息泛濫，可是越是這樣抓新聞越難，大家都在盯著新發生的事情並都想在第一時間報道且做到獨家報道，於是抓新聞就成為了一個更加艱難的工作。不僅如此，記者更有每月要完成新聞報道的數量指標，所以記者不僅閑不住，更要滿天飛。
另外，明白地告之記者部的同事陸社和郭總一齊調離，或許能立即召回他們，可是誰知道此時他們會和誰在一起，誰知道這件事會不會立即成為別家報社搶先報道的新聞？
的確，這裏還有一個保密的問題。
保密原則，當了七年記者的米航自然知道遵守。
再難的事情還是難不住好記者。思謀了一下，米航用手機發出了信息。
“報社再次地震，主任有重要安排。速歸！！！”
如今信息泛濫，人們看信息隻會掃一眼，所以米航不僅在信息內容上下了工夫還使用了驚歎號，提醒看信息的同事注意。
信息發出，可是米航並沒有放鬆。雖然預感中的邂逅竟然是與主任的很讓米航有些受打擊，可是盡管是這樣，米航仍是有一些隱隱的感覺，於是在發出信息之後，米航抓緊時間把自己的稿件入了庫。
米航感覺又對了，稿件才一傳完，電話就打了進來。
電話不是同事打進來的，因為是另一部手機響了。
有響動的這部電話是王朝偉給米航配的，能打這部電話的隻有王朝偉和米航的家人。
是王朝偉。
“什麼情況？你那邊出問題了嗎？”王朝偉在不應該來電話的時候打來電話，米航立即警覺起來。趕緊接了電話，米航上來就直白地問。
不要以為外企員工都是幹脆的，外企員工迅速、果斷的幹練都是真對老板和上司的。在米航這裏，世界五百強的外企員工王朝偉就從不著急。還是和以往通電話一樣，王朝偉上來還是那句：“你在哪裏？”