老經完這句，便起身拍拍屁股出去了。
張北看到這裏，居然會心地笑了出來。
誰人不會改變？其實就是一個彎兒，轉過來就好了。
現在自己搞的雖然雞飛狗跳的，但是銷售分公司的氛圍卻是大大改變了。
該走的走，該留的留。
難道老經就沒有點觸動啥的？這些個，他都每看在眼裏啊！
難道他就覺得自己的屁股坐在那張椅子上，就那麼應該？
再加上，金總又讓他看看書，自己還給他介紹了一本啥式管理的。
老經看來是聽進去了，想明白了。
好事兒啊，以後工作起來更順手了。
想到這裏，張北的幹勁兒就更足了，順手拿起電話，給綜合處打了過去。
讓馬恩科跟王蕊一下，從現在起，一個月以內，屬於下礦調研期間，要充分掌握一線數據的來源，判斷數據的真實性。
看看產量跟銷售數據之間到底存在多大的差異！
尋找差異的“點“又在哪裏？
準備一下，下午就開始。
全集團六個礦，五一個礦，全月沒有休息日。
到時候要有文字性的分析材料。
張北早就想好了，這個難題該怎麼出？
銷售數據，那可不是礦上隨便給你一報，你做個加法就完事兒了。
產量是多少，銷量是多少？為什麼會有差距？
這賣多了，怎麼回事，你的庫存和發運量加起來，怎麼比產量還大？
你是不是虧了人家客戶了？
是不是在磅上做手腳了？
另外，那裝鐵路計量用的軌道衡，就那麼準確？要不然，鐵路虧噸這個事情怎麼一直解決不了？
要是庫存加上銷售量，比產量低了，得，這是個大問題，你這不叫“跑冒滴漏”，你這叫損害公司的利益。
是該報案，還是集團內部處理，這都得有個法。
統計是幹什麼的，統計是幹這個的。
這個事兒，你不在煤礦銷售一線幹上個一頭半年的，根本就摸不著頭腦。
你上麵來檢查，表麵工作做的好著呢！
你是根本查不出來。
要不然，下麵的處長們怎麼掙錢呢？
可是這話，咱返回來呢，王蕊交的工作職責，也就比秦晉那會兒多寫了一條，自己該幹什麼不該幹什麼，心裏一點譜都沒有啊。
秦晉吧，那是裝洋蒜搗蛋呢，人家水平高著呢。
可你王蕊連個加減法都還出毛病呢，你那兩條怕是費了老鼻子勁了吧！
張北突然感覺到很無力，就像是一記重拳打到了豆腐上。
你你自己費了這麼大勁跟王蕊過不去，人家王蕊是不是根本就沒有意識到這個問題啊！
很難，這娘們兒的腦子。
之前出了那麼多回錯，然後不是依然在維持一直錯下去的狀態嗎？
得了，張北覺得，這個人，怕是最後，還得是當麵鑼對麵鼓地清楚。
要不然根本不解決任何問題。