第九章 直諫(1 / 2)

莞思酒店自開張後,生意甚是平淡,與預期落差一大截。酒店老總丁成敏召開了管理層會議,作了總結,同時提出了一係列的要求,要求大家執行。然而在管理層上,大家未能提出有建設性的整改方向及問題所在,大家還聽眾丁總的指示去整改。但丁總亦是未能找到問題及發展方向。

管理層會議結束後,小李回來辦公室時與大家閑聊起來,告訴大家這一次會議的內容,並說:“會上大家都未能提出酒店的存在問題與發展方向,丁總自己也說不出來,這次會議成效可以說,一點也沒有。”

看到酒店生意不景,對於酒店的管理模式,與所存在的漏洞,梅舒已是得知。隻是自己不是酒店決策層成員,不敢直接向丁總提出自己的見解。但見酒店日益不景,自是激起她的雄心鬥誌,根據自己所學的專業知識,結合酒店所在的地理位置與管理中漏洞,長書一封,加以自己的見解,準備交給丁總。書中好頌劣批,言詞鐸鐸,毫無獻媚之態。

丁總時時在酒店裏巡視,他為人和藹,到哪裏都能與別人說上幾句。

梅舒見丁總走來,決意把信給他,至於他對自己怎樣理解那是他的事情了。

丁總笑吟吟走到梅舒的麵前,說:“我說梅舒,我覺得你總像我心中的一個人,真是奇怪!你們又沒有關係的。”

“我像你心中哪一位呢?”梅舒心中有事,不免有點緊張起來。

“我過去的一位朋友!”丁總情緒有點陰暗,但那是一略而過的,又說:“你有事要對我說?”

“這樣的,丁總,我寫了一封信,想讓你看看。”她說完就把信遞到他麵前。

丁總笑了笑,說:“好啊,讓我看看大學生的信是怎樣寫的!”

信交出給他之後,梅舒心莫名地焦躁起來,茫然不已。

這一天,辦公室裏的電話響起,小李接聽了電話,然後對正在埋頭工作的梅舒說:“梅舒,丁總現在請你到他辦公室去。”

梅舒心中驀地緊張起來,心想是自己所寫的令丁總看了大為惱火,將要責罵自己。但又一想,自己無愧於心,講的隻是真話,何懼呢?

這一念頭倒讓她心安起來,敲門邁入丁總辦公室。丁總沒有梅舒所想的那樣黑著臉,倒是微笑著,還是一副和藹相。他示意她坐下,遞過一杯茶。

梅舒見他如此客氣,不由得拘謹起來。

丁總說:“梅舒啊,這信是你寫的?”

梅舒說:“是,丁總。”

老總微微一笑,說:“信中你批評我們決策上有重大的失誤,諸多事情處理不當,言辭甚是嚴厲,你真是夠大膽的。”

梅舒臉上有尷尬之色,雙頰微紅,說:“我隻是直言而已,如有得罪之處請原諒。”她心裏早已做好被炒的準備,職員狠批領導有幾個有好下場的,此時她心一片坦然,並無懼意。

丁總又說:“酒店現在不景氣,如是再這樣下去,不出半年必會倒閉。以你的見解,按你的方案,你說效益準會上去?”

梅舒說:“這也說不定,但比之現在必會有好轉。”

丁總哈哈一笑,說:“你這個女孩倒有主見,我願聞其詳。”其實信中早已寫得清清楚楚,但他還是想聽她親口說說。

梅舒見丁總神情友善,於是說:“酒店經營要從兩個方麵來分析,一是經營方式,另一是管理體製……”

梅舒於結合酒店的實際,對存在的主要問題作了詳細的分析,以及提出如何整改方案等。