秦書凱早把別人的眼神看在眼裏，心裏說，狗日的，官場，不管什麼地方，都是很勢利，都是巴結上一級如老子，看下一家如孫子，笑著說，感謝老領導指導。
曹書記說，小秦，你敬我酒，還是老規矩，你二我一啊。
這話說起來，還有說道，曹書記當年到普水考察工作的時候，秦書凱還任普水縣組織部長，曹書記考察普水幹部公選工作結束後，在酒桌上，秦書凱敬酒的時候就對曹書記說，自己喝兩碗，曹書記一杯。
真沒想到曹書記連這樣的小事都還記得，這說明，他對秦書凱的酒量還是印象比較深刻的。
這機關裏頭的幹部想要給領導留下好印象，這酒桌上的講究不得不提，很多領導提拔某個人的契機，很有可能就是從酒桌上來的，這裏頭的學問太多，也太大，從坊間和網絡上流傳的一些順口溜中足見一斑：“不會喝酒，前途沒有；一喝九兩，重點培養；隻喝飲料，領導不要；能喝不輸，領導秘書；一喝就倒，官位難保；
有人甚至還總結了做官口訣：“一筆好字，二等才情，三斤酒量”。當官得有酒量，酒量成為一些幹部晉升的有效平台。有人戲言，今後考察幹部要考察“酒量”：“能喝半斤喝八兩，這樣的幹部要培養；能喝一斤喝八兩，這樣的幹部要商量；能喝八兩喝一斤，這樣的幹部最放心。”
勿庸置疑，在當今社會裏，能喝酒已成為領導幹部的一種必備能力，更是幹部提拔不成文的必要“條件”， 在很多領導們看來，酒場就是戰場，酒風就是作風；酒量就是膽量，酒瓶就是水平。
前不久，媒體報道了河南省的一位縣委書記為了一個地方的發展，到上麵跑項目，對方說喝一杯酒給10萬元。該縣委書記不惜犧牲自己，連續喝了28杯。連權傾一縣的諸侯原來也有那麼多辛苦和無奈。在這種官場酒文化中，沒有酒量的官員能混得下去嗎？沒有酒量，不僅自己的身體吃不消，而且根本無法與官場主流保持聯絡，拉近距離。所以，整個官場形成了一種“無官不酒”、“無酒不官”的中國式獨特酒文化。
“領導幹部不喝酒，一個朋友也沒有；中層幹部不喝酒，一點信息也沒有；基層幹部不喝酒，一點希望也沒有；紀檢幹部不喝酒，一點線索也沒有……”這幾句順口溜正好詮釋了這種酒文化的特殊作用
在這種官場酒文化背景下，那些“酒精考驗”的幹部，就有可能脫穎而出， 2008年廣東陽東縣政府派人前往重啊慶，公開招聘縣政府接待辦公室的接待人員。招聘條件是：身高1.62米以上未婚女性，能歌善舞，酒量至少白酒一斤。並承諾“幹得好的，一年後有望轉為公務員。”
2010年7月江西撫州市樂安縣舉行了一場隻麵向女性的事業單位招考。麵試先於筆試進行，成績占總分八成，喝酒、跳舞和乘車“遛彎”成為麵試內容，酒量、斟酒動作、舞姿、儀態舉止及是否暈車都列入考察範圍，最終6女入圍。之所以招聘“美女”,其中一個重要的原因就是為了“喝酒”工作需要。
美女敬酒有優勢，所謂“英雄難過美人關。這樣的“酒女”是不是在鍛煉一兩年後也會被當作引進的“人才”破格提拔？筆者不敢妄加推測，但在當前大膽提拔使用“年輕幹部”的今天，再加上能喝酒的“特殊才能”，這種可能性不是沒有，而是很大。
當晚，秦書凱陪著曹書記喝了四碗酒，如此一來，曹書記就很高興，曹書記高興了，酒席上眾人才能全都表現出高興的神情，因為曹書記才是這一桌子最重要，最關鍵的客人。
秦書凱敬完一圈酒後，適時的從包間裏退了出來，自己這個級別的幹部，跟在座的各位肩膀都不一樣高的，除了喝酒並沒有什麼其他的共同話題，既然已經完成了趙晨陽的叔叔交代的事情，自己也就到時候撤退了。
出來的時候，跟著祝郭雲來的一個省委研究室副主任把秦書凱送了出來，到了門口還說，小秦真是年輕有為，有魄力，以後經常聯係啊，到了省裏一定要多到我那兒去，這樣才能都聯係。
知道秦書凱和曹書記的關係很不一般，那是自己巴結的對象，誰不定哪天就需要秦書凱幫助自己說話了，官場，就是這個鳥樣子，要多栽樹，以後才能有乘涼的機會啊。