第9章 ,職位之爭(1 / 2)

吳錚主動要幫助小輝的學習,張阿姨自然是非常高興,隨即將小輝的學校地址,以及如何能抵達小輝所在的學校的方式全部告訴吳錚。

翌日,為了能給同事及領導留下好印象,吳錚一早便起來,坐廠車抵達了南方機械。可是他剛到自己的辦公室,就發現自己的位置上坐著一個人瘦長條,正在用桌上的電腦玩著接龍。吳錚以為他隻是臨時坐一坐,便十分禮貌道:“你好,這裏是我的辦公場所,我要開始工作,勞煩你換個地方坐吧。”

那瘦長條轉過身子,一臉驚訝道:“你瞎說什麼啊,這明明是我的辦公桌,怎麼成你的位置了?”

聽到這話,吳錚首先是一愣,然後也是十分奇怪道:“這怎麼可能呢,我是昨天來這報道,然後被分配工作的啊。”

瘦長條聽了吳錚的解釋,直接撥通手機:“楊部長,這有人說我現在的位置昨天就被安排了,勞煩您得下來主持下工作。”電話掛完不到一分鍾,一個矮胖,頭發中參雜著些白發的中年人便從樓上部長辦公室趕了下來。

這矮胖的楊部長打量了一下吳錚道:“你是什麼人?來這裏做什麼?”

“我是新來的吳錚,分配來這裏做調度工作。”

“新來的?才來就做調度?哼,誰分配你做調度的?”楊部長不客氣的眯眼問道。

“我分配的,怎麼,老楊你有什麼問題嗎?”不知何時,雍部長也來到了公共辦公室。

“我說老雍啊,才進廠的新人你就安排做調度,你有沒有搞錯?這調度的位置我可是要留給楊勇的。”楊部長說完朝那瘦長條笑了笑。

“嗬嗬,我說楊部長你可真是愛開玩笑。這小吳是部隊轉業回來,公司人力資源部安排過來的,我看過他的履曆了,覺著不錯,調度位置正好有空缺,所以就讓他擔當事業部調度一職,怎麼你有什麼問題嗎?”

“軍隊轉業回來的?軍隊裏教排生產,教管理嗎?這種在軍隊裏混不了的人塞到我們部門也就算了,你居然還要把他放到調度員這麼重要的崗位上,該不會是有什麼私心吧。”楊部長既挖苦了吳錚,同時有暗罵軍隊轉業回來的人都是窩囊廢,連同雍部長也罵了進去。

“放屁,這個小吳我是昨天才認識的,我能有什麼私心?倒是你楊部長,一聲不響的把調度員的位置留給楊勇。誰不知道這楊勇是你的大侄子。要說私心,那也該是你有私心。”雍部長據理力爭道。

被雍部長這麼一說,這楊姓部長顯然是愣了一愣,但是他很快恢複神情道:“嗬嗬,這楊勇是我侄子這事不假。不過楊勇好歹在我們新品事業部的車間幹了半年,對車間的各項情況都已經十分熟悉,且平時表現優異,我讓他做調度有什麼不妥的?”

“哼,這楊勇半年來在一線生產大錯誤沒有,小錯誤不斷。表現如何,工人們對他的評價如何,難不成你是眼瞎還是耳聾的?”

此時那個叫楊勇的瘦長條被說的低下了頭,然後時不時的抹一下鼻子又瞧了瞧周圍的人。顯然雍部長並沒有冤枉他。

就在楊部長還想再辯解時,一個架著眼鏡看似道貌岸然斯斯文文的年輕人拍了拍楊部長的肩膀,微笑著說道:“這事我個人覺得雍部長做的就有些過了,即使吳錚同誌是部隊轉業回來的又如何?可我們南方機械是國家控股的正規企業,是要靠科學和知識的,不比在部隊。雍部長就不怕以後生產出亂子嗎?”

“古部長,這車間生產管理與我在部隊管理部下其實是一個道理。我剛轉業來南方機械廠的時候,也不了解情況,現在不是幹的好好的嗎?再說了小吳按政策轉業分配,至少就該是科員級別,難不成還去車間做工人?”

通過他們的對話,吳錚知道這眼前架著眼鏡的年輕人就是負責新品事業部銷售業務的古部長了。從年級推斷,吳錚不覺得他比自己大多少,這麼年輕就能做上國企的中層幹部想必是有一番能力的,隻是此人說話給人一種陰測測的感覺。吳錚就這樣站在一旁不插話,畢竟他來南方機械廠的主要不低是調查他父親的事,不是來升官發財的。

楊部長托著下巴道:“雍部長,我要提醒你,我們新品事業部可是個大部門。現在公司正在搞各個部門承包責任製,任何一個新來的員工都需要給我們部門創造效益。我們部門的調度,可不比在部隊指揮站隊列那麼簡單,這是需要對工程機械有相當的知識儲備,吳錚同誌舉杯這些條件嗎?”說完楊部長十分輕蔑的瞥了一眼吳錚,料定吳錚不過是部隊裏的一個土包子罷了。

幾個人又爭論了幾句,古部長突然打斷眾人,扶了扶眼鏡道:“嗬嗬,其實這是很好辦。楊部長和雍部長既然認為自己舉薦的人可以勝任我們車間調度一職,那完全可以讓楊勇和吳錚來一次公平的測評,從對工程機械的知識了解程度及對現場設備的操作,逐一進行考核,由咱們南方機械技術中心的高級工程師來考核。誰成績優異,誰就任調度一職。”