第一千二十五章 看似簡單的考核(1 / 2)

九州學院上下一心,明確了內外的發展策略,同時也明確了分工。

各方麵的資源暫時都不缺,所以九州學院隻缺少時間,隻要再給九州學院足夠的時間,九州學院絕對可以成為當之無愧的皓月大陸第一大勢力。

秦破的策略就是韜光養晦,大力發展內部實力。

對此,他則是分為了幾個部分。

首先當然是他自身實力,必須要提升到更高境界,這樣他才具備和七星山脈中那個超強的修煉者抗衡的實力。

秦破總感覺,七星山脈中的那個超強修煉者,對他抱有深深的敵意。

秦破不清楚那個人為何會對他這樣的態度,也不知道那個人會不會從七星山脈深處走出。

但提升自身實力,讓自己變得更加強大,這放在任何時候都是最重要的。

然後就是大力培養徒弟,同時為九州學院培養學員和弟子。

最後一點,才是為九州學院培養合格的煉藥師和煉器師。

秦破不可能給九州學院培養出煉丹師來,培養一批煉藥師,為九州學院賺取靈石,這就是最終目的。

這方麵,秦破沒有親自出麵,而是把培養煉藥師的初級階段任務,交給了胖子程無雙。

程無雙已經能夠熬製多種藥膏,他在煉藥方麵的賦,已經開始展現出來。

秦破覺得可以給程無雙一個機會,讓他得到更多的鍛煉。

培養煉器師,就隻能是秦破親自出麵了。

他打算給九州學院培養的煉器師,不同於中三千界的煉器師。

中三千界的煉器師,那都是煉製高級武器法寶的大師,人家所煉製的,都是真正神兵利器級別的武器,和皓月大陸所的神兵利器,完全不是同一種東西。

但這樣級別的煉器師,首先前提條件就是修煉者。

給九州學院培養出這樣級別的煉器師沒有任何意義,不可能讓他們煉製中三千界修煉者所用的那種級別的武器。

價格昂貴,所需的材料非常罕見,耗時也非常久。

九州學院煉製的武器,是對外銷售賺取利潤的,所以要符合皓月大陸的具體情況。

秦破覺得給九州學院培養的煉器師,其實也稱不上煉器師,叫他們鍛造師更合適一些。

挑選合適人選的任務,分別交給了何院長和李副院長。

他們兩位負責海選,各自選拔出一批對九州學院絕對忠心,並且在這兩方麵都非常感興趣,具有一定賦的弟子。

秦破則是確定最終的人選。

光是對九州學院忠心,這還遠遠不夠。

還要對熬製藥膏和鍛造武器感興趣,隻有產生濃厚的興趣,才會真正喜歡這個行業,也才能夠全身心的投入,做到最好。

當然還有賦,無論做什麼事情,賦都非常重要。

沒有賦,光靠後努力,想要成功太難了。

何院長和李副院長,各自海選出來一百人。

按照秦破的要求,在新加入九州學院的弟子當中,也各自選拔出來二十人。

這些人的基礎都很好,具備了相當強的實力,如果能夠具有一定的賦,他們走上這兩個行業,會更容易一些。