麵對空無一人的人事科，沃琳隻能把疑問先放在心裏，還是先去財務科吧。
本來應該先去科教科，可科教科在另一個大樓，而財務科就在眼前，沃琳想碰碰運氣，看能不能讓胡科長先簽字，她再去科教科補辦手續，反正報賬領錢，也不在這裏。
發錢的人，還會最後核對一下報賬時的資料的，一般人蒙混不了。
財務科隻有一個麵生的姑娘在，胡科長也去開會了。
姑娘自我介紹，她叫韶華，以前在門診掛號室上班，才轉到財務科辦公室沒多久。
沃琳感歎：“我不過是出去學習三個月，醫院就有這麼大變化，真是想不到。”
她玩笑：“會不會胡科長也高升了，我還得另外找人簽字？”
姑娘輕笑：“胡科長已經是副院長待遇，再高升，就得和院長平起平坐了。”
沃琳笑笑，向姑娘告辭：“胡科長不在，我下次再來，謝謝你！”
“唉，你等等，”姑娘叫住沃琳，“讓我看看你報賬的數目有多少，要是數目不高的話，可以找蔣科簽字。”
“蔣科？”沃琳不記得辦公區有姓蔣的科長。
“哦，就是咱們財務科的副科長，”姑娘解釋，“醫院規模在擴大，財務科人手不夠，所以院務會決定，新設了個副科長，以前的蔣幹事，現在是財務科副科長。
“財務科還新成立了核算股，原來的財務科另外那個幹事，現在是核算股的組長。”
“原來是這樣啊？”沃琳心有感慨。
原財務科長享受副院長待遇，原財務科資深幹事，升任財務科副科長，財務科新成立核算股，人事科設了副科長，院辦設了副主任，看來醫院是真的要準備大發展呀。
又是副科長又是組長的，每個新官上任後手下至少要配備一兩個兵吧，看起來一兩個並不多，可這裏一兩個，那裏一兩個，積少成多，隻行政人員隊伍就擴大了不少。
畢竟，要擴展規模，必須有足夠的管理人才和係統的財務規劃。
技術人才更是必不可少的，昨她在腫瘤科醫生辦公室牆上看到的那些照片，就是從各個醫院挖過來的專家級人才。
她到醫院還沒滿兩年，已見識了醫院的擴展變化：維修組人員重組，薪金製度改革；撤銷老幹休病區；取消護工製護士；新成立計算機室；婦產科正式分為婦科和產科兩個獨立科室；神經科分為神經內科和神經外科兩個獨立科室；影像科由原來各自獨立的DR室和室，又增添了獨立的磁共振室；腫瘤科和美容科正在籌備中。
對了，科教科也是她來醫院之後才有的。
不知在她沒有接觸到的地方，是不是也已經有了其他變化。
沃琳把所有通知單和票據都遞給韶華，韶華把票據按規定黏貼好，算了一下錢的數目，替沃琳高興：“剛剛好，沒超過蔣科的簽字權利範圍。”
韶華把票據遞回給沃琳，並告訴沃琳：“蔣科在急診科頂樓，辦公區規模擴大，這裏地方不夠用，急診科頂樓現在是臨時辦公區，蔣科簽字後，如果你要現金的話，到急診科一樓收費室領錢，或者到門診收費室領錢也行，如果不要現金，我們會把錢打到你的工資存折裏。”
“好的，謝謝你啊！”沃琳鬆了口氣，在辦公區內的手續，辦得還算順利。
已經出了辦公區，就按順序先去科教科吧。
沃琳剛走進科教科，話還沒來得及，科教科的科長雷建芸就已經把手伸過來。
“科長大人真是給麵子，知道我是幹啥來了。”沃琳玩笑著，把通知單通通交給雷建芸。
沃琳在人事科幫忙的時候，雷建芸那時是護理部的得力幹事，後來計算機應用培訓課的課堂，就設在科教科，沃琳和雷建芸免不了常打交道，兩人也算是熟人了。
所以，雷建芸看到沃琳時有這樣的反應，沃琳也沒覺得奇怪。
沃琳稱呼雷建芸為科長，其實雷建芸是科教科副科長，目前科教科還沒有設正科長。
職工對領導的稱呼，副職前麵一般不會冠以“副”字，是正還是副，職工心理清楚。