第1組小組討論都不錯，雖然時間緊迫，但還是總結出一套看上去還過得去在荒島生存的準備方案。
“選的人都不錯，比我預想中要好。看到他們充滿活力的討論，我覺得公司就需要這樣的新鮮血液。”
秦然誇讚了一番柳旭峰，這段時間他和手下瘋狂出差，幾乎跑遍了整個中國，才為公司引來了這126名優秀人才。
“想到他們之中，會有1/3離開，我心裏有些舍不得。”
既然是秦然，那麼柳旭峰就很坦然告訴了老板自己的想法。在幾千人之中挑選出來，他閉上眼睛都是這幫人的簡曆資料。
“先打分吧，最終我們定一個合格線，隻要過線願意來我們公司都歡迎。因為明年年底可能公司會進軍蘇南省，到省府寧都市繼續擴張。”
公司現在發展不錯，秦然打算明年就全麵進軍長三角。作為長三角三大領頭地區，滬東、江浙、蘇南三地，秦然可是把其當作根據地來經營。作為中國經濟最發地的地區，隻要在長三角站穩了腳跟，那麼今後擴張全國就能立於不敗之地。
“這麼快的擴張速度？看來我還要加大人才的儲備量了。照你的計劃，每一年公司都在擴張，人才壓力很大啊。”
“所以今天這幫人，算是我們公司的黃埔生，他們今後許多都會承擔獨擋一麵的重任。黃埔時期，二十多歲的師長、軍長層出不窮，今後我們公司二十多歲的經理應該也不足為奇。”
看到第1組人表現出色，秦然也對他們寄予了厚望。
有了第1組珠玉在前，第2組也沒差到哪裏去，一樣表現出色。在大學沒擴招之前，隻要在學校好好學習，能千軍萬馬擠過獨木橋的他們確實配得上天之驕子稱號。
終於到第3組，就是一開始給秦然留下深刻印象的兩個男生那組。
“各位評委老師好，我叫熊信東，今年畢業於江漢大學……
熊信東作為第3組首位成員開始了介紹。
在成員都介紹完畢後，熊信東作為代表抽取他們將要討論的題目。
“要是挑選你們到熱帶雨林生活3天，每人僅限帶2樣東西，你們會選擇什麼？請統一寫出答案，然後綜合你們的答案，把最不需要的3樣東西去掉，原因是什麼？最後再可以補充3樣物品，你們又會選擇什麼，理由如何？”
題目念完，柳旭峰笑著說道。
“你們有10秒鍾討論時間，然後在我喊停後不得繼續交談，馬上寫出答案。”
這道題特地給出了10秒鍾討論，小組能否發揮順利，這10秒鍾很關鍵。因為有常識的人都知道，人去原始森林生存，火和水必不可少。所以如果不提前分配好的話，估計許多人都會寫出這2個物品。但這又不能體現出小組團隊的利益最大化，最優結果是每個人都能想出不同的東西分別帶上。
“預備，計時開始！”
“你帶火，你帶水、你帶藥、你帶食物、你帶工具，其他人自由發揮不要重複。”
“停，10秒時間到，然後你們分別在紙上寫出自己的2種答案。”
根本就來不及討論，隻能是集權命令式分配最符合題目要求。熊信東沒有浪費時間，他直接一口氣安排了最容易想到的必需品，並落實到個人。
這樣果斷的反應，讓評委席上秦然等高管都互相用眼神表示驚訝。
在10名組員都把他們的答案公布後，果然剛才熊信東分配的組員都寫出了要求物品，除去相同5個，他們一共籌集了15個不同的物品。團隊配合得很好，精彩絕倫完成了這道題的第一關。
“有評委想知道，你們小組配合如此默契，是不是有什麼訣竅？”
柳旭峰明知故問道。
秦然戴上了眼鏡，剛才人群中熊信東也沒太多留意他，所以沒能認出秦然的身份。這個問題是他故意讓柳旭峰問的。
“哦，其實進來之前我們已經在一起討論了1個小時，彼此之間比較熟悉。而且還預先選定了我為組長，所以我能依照授權一腦子發布命令。在10秒鍾前提下，來不及再民主討論，隻能是集權分配任務。”