在人生的道路上，我們都或多或少地會碰到一些障礙，此時我們可以選擇的就隻有盡力地去跨越了。在工作上，也是一樣，我們不可能一帆風順，那麼跨越種種障礙仿佛就成為了一場精彩的跨欄比賽。怎麼才能成功地贏得先機，像獲得奧運會金牌的劉翔一般，去打破現有的記錄，繼而擁有真正幸福的笑容呢？答案就是像劉翔一樣，跨越阻擋在自己前麵的一個一個欄杆，最後衝向自己的目的地。
不錯，每個人的生命都像是一個賽程，我們每天都在跨越障礙，相信自己，專心去做，誰都有機會拿自己的冠軍。做最好的自己，為社會提供自己的創新思維。
但是我們不得不承認，所跨越的障礙必須有一個定義，下麵一個故事就正好說明了這樣一個問題。
元朝有位大學士叫許衡，小時候遇上戰亂，和幾個小夥伴一起奔走他鄉。一天，他們頂著烈日來到一處荒涼的山村，大家口幹舌燥，都急著尋水解渴。這時，有一位夥伴發現一間空屋後麵有一棵高大的梨樹，上麵結滿了一個個大黃梨。眾人一擁而上，邊摘邊吃，唯獨許衡視而不見，他對夥伴們說：“不是自己的東西，怎麼可以隨便去吃呢？”夥伴嘲笑他說：“這梨沒有主人，不吃白不吃。”許衡回答道：“梨無主，難道自己的心中也沒有主嗎？”
不錯，在這個故事裏，許衡的其他夥伴正是跨越了他們心中的那些“有主”的障礙，最後解決了自己的口渴問題。可實際上呢，“心中有自己的主”應該是一個我們必須遵守的原則，而並非一個障礙。因此，我們必須分清楚哪些是障礙，哪些不是，隻有正確地區分了它們，然後對障礙全力地跨越，我們才可以擁有創新的思維，才能不斷取得進步。
很多時候，在我們的心中或許會刻有一個看似不可跨越的“障礙高度”（也就是常說的心理障礙）。如果此時我們還把困難想象得很可怕，在思維中就告訴自己無法超越的話，那麼結果就是我們無法戰勝它。相反，如果我們把困難看得渺小一點，就完全有可能戰勝它了。一旦有了這種想法，我們就跨越了心中的“障礙高度”。其實隻要我們突破了阻礙人生高度的一厘米，那麼我們就會接著去突破更多的高度，那樣成功就會出現在眼前。