正文 第63章 培養和鍛造12種成功的性格(1)(1 / 3)

自我充實 不斷進取——培養學習型性格

學習是一種愛好,學習是一種興趣,學習是一種狀態,學習是一種追求,學習是一種獲得,學習是一種提升,學習是一種熔煉,學習是一種滋潤。大凡成功者都是勤於學習的人。成功者因為學習而實現超越。即使我們現在不成功,也要通過學習及時地為自己充電,勇敢地涉足自己不曾了解的知識領域。

朱熹說:“無一事而不學,無一時而不學,無一處而不學,成功之路也。”

世界級管理大師彼得·聖吉說:“21世紀最具生命力的企業將是學習型的企業。”美國最具影響力的雜誌《財富》也曾刊登過這樣一句話:“未來最成功的公司,將是那些基於學習型組織的公司。”

由此可見,無論是個人還是公司,學習都是如此的重要,而勤於學習也是成功人士的秘訣。所以,我們要想成功,隻有通過學習,不斷提高自己,不斷完善自己,不斷超越自己。這是走向成功的唯一選擇。

當然,學習過程中要管理好自己的時間,也要講求方法和效率。

學習時可以遵循以下方法來管理時間:

1.學會給時間畫圖紙。有效管理時間就要養成良好的利用時間的習慣,辦事不拖延,不必事必躬親,在記事本上記錄重要的事情,盡量一次性完成一項工作,勞逸結合;分清輕重緩急,今天的事情今天辦。

2.學會占有時間。時間是無私的,它給每個人的一天都是24個小時。隻有學會占有時間,才不會讓自己活在空虛無聊之中。

3.向空間要時間。比如在早上起床時,可以聽聽新聞或聽聽英語,讓耳朵發揮作用,這樣可以學到更多的東西;在臥室或洗手間的鏡子上,貼上各種知識小卡片或者製作一些可以隨身攜帶的知識卡片,以便隨時都可以學習。如果充分利用生活中的更多空間,我們就會發現以前很多沒有時間做的事情現在都可以做到。

4.做時間的小偷。愛因斯坦就是著名的時間小偷。他在研究相對論的時候,盡管他利用了所有的業餘時間,但是,專利局規定上班時間不準做私事,所以愛因斯坦隻好偷偷做,他把抽屜拉開一個間隙,拿出一張紙,一邊演算,一邊聽著門外,聽到腳步聲,他就馬上把紙放進抽屜,躲過檢查。

總之,一個會管理時間的人,永遠也不會覺得時間不夠用,因為他會從各個方麵找到時間。他也懂得珍惜每一分鍾,合理利用每一分鍾。

下麵我們來說一說學習的方法和效率。掌握了正確的學習方法,效率自然會有所提高。

讓學習成為一種習慣。習慣一旦形成,便很難改變,所以,我們要讓學習成為一種習慣,隻有這樣,我們才能讓自己每時每刻都處於一種學習的狀態。

要會學習。愛學習不等於會學習,有的人學習一天可能也沒有別人學習一個小時的效率高,這是因為他不會學習。學習要使用科學的方法,如訓練創造性思維,複雜問題簡單化,自由想像;利用身邊的一切資源豐富自己的知識,選擇適合自己的學習方法等。隻有根據自己的實際情況,才能找到適合自己的方法。

學習要有目標。目標能給人動力,目標能給人指明方向。不管做任何事都要有目標,學習也不例外。隻有朝著既定的目標方向努力,才會有收獲,才會成功。

總而言之,培養學習型性格是時代的需要,是發展的需要,是成功的需要,更是生存的需要。我們每個人都應該培養自己的學習型性格。

三思後行靈光乍現——培養善思型性格

思索,可以改變貧窮,創造財富;思索,可以改變命運,創造奇跡;思索,可以改變愚昧,創造智慧。成功的人生,離不開理智的思索。每天我們都要麵對各種各樣的困惑,隻有通過思索,我們才能打開困惑之門;隻有通過思索,我們才能找到希望;隻有通過思索,我們才能充滿智慧;隻有通過思索,我們才能勇於創新,與時俱進。隻有創新才能讓我們的頭腦永遠保持清醒,讓我們的身心永遠年輕。

世界上勤奮的人難以計數,但在事業上獲得成功的人卻不是很多,那是因為不是每個人都會正確地思考。如果善於用腦,拚命去做,你會發現,希望就在前麵閃爍。都說足智多謀,所謂“謀”,即謀算、計謀。考慮計算得失利弊,謀劃可能產生的結果。以最低的價格,最小的風險,謀取最高的利益;以最快、最好的策略方法去謀取目標的實現。這是多謀的理想與目的。多謀的關鍵是什麼?是符合自己現實條件的合算。一件事究竟怎麼做才合算,必須審時度勢,做慎重的調查分析。某個方法看起來先進,但不一定符合你現有的條件和實際情況。