弓既然舉起，就要射出僅有的一箭。
1.你適合做公務員嗎
（1）必須想明白的問題
當你準備報考公務員或者即將當上公務員時，親友開心，鄰居羨慕，老師同學祝福，滿耳都能聽到讚美聲。因為他們仿佛提前看到了你的美好生活和遠大前程。可惜，親友、鄰居們畢竟不是你的領導，更不能代表組織意誌，他們既左右不了你日後的職場生涯，一般也無法在你遇到困難時恰到好處地幫你脫離困境。所以你的實際道路注定要比他們一開始所想象、所期待的要坎坷。
考公務員和做公務員，完全是兩碼事。個中滋味，隻有你自己知道，也隻有你自己麵對和承擔。這些年，每當給親友或者同事的小孩輔導公務員考試，我都會首先問他（她）：“人生道路千萬條，千萬大軍擠破獨木橋；能擠過獨木橋，證明你很牛。但是，你有沒有想過，考上之後，公務員的生活真的是你想要的嗎？”許多時候，這些興致勃勃準備考公務員的年輕人，對這個問題表現得懵懵懂懂。
前幾天，遇到一位學兄，四十來歲，在南方某省的一個富庶縣工作，業績卓著，不時會在當地新聞節目中露臉。我們相識時間很長，見麵並不多，隻是在QQ上交流工作。某天，他在QQ上給我留言道：“我大學畢業快20年了。選錯了路，付出和回報不成比例。我在鄉鎮四年，後在縣委組織部，現在又當了十年局長，心裏好委屈的。”我還有一個朋友，30多歲就幹到某省省直機關的處級，每次到地市調研，無數人恭維他前程無量。而他自己卻這樣看待自己的工作：“有一段時間，我特恨公務員工作，工作十幾年了，一直沒有機會獨挑一攤工作，空有一腔理想抱負；掙的還不如國企的一個零頭多，養家困難，自己真是白耽誤青春了。我們官本位的思想耽誤了很多人。”上麵提到的二位，都還算官場中的“成功人士”，仍發出“委屈”“特恨”的感歎——我特意翻查了與這二位的QQ聊天記錄，保留留言的原樣寫在這裏——由此可見，他們當初選擇這個行業時，並沒有深入地了解自己為什麼要選擇當公務員。其實絕大多數年輕人在擇業時，主觀上考慮不周全，客觀上又沒有其他更好的機會可供選擇，因而選擇了當公務員。他（她）隻是在尋找一份工作，有時偶爾也喊一兩句感人的口號，但在他們內心深處，遠遠沒有升華到把做公務員造福百姓當成畢生事業，長久地保持著熱情、熱愛和靈魂的投入。
若幹年前，我自己也先後報考選調生，參加省直機關幹部招調，並考過國家機關公務員。當時的報考理由很簡單，第一回是想找一份工作，畢業了能立即工作，這樣可以幫鄉下的父母分擔生活壓力。第二次報考，是想換一個更寬廣的平台，尋找更適合自己的崗位。參加工作以後，我才發現自己當初的想法太簡單了。公務員這樣的工作，並不是對每個人都適合。同樣的工作環境、同樣的待遇、同樣的工作內容，你和身邊的某個同事甚至是同樣的職務、同樣的年齡、同樣的未來，可是，那個同事可能做得如魚得水、開心快樂；而你卻時常茫然、精神苦悶，總覺得眼前的一切不是你想要的生活。
正如天涯社區一位網名為wallandroad的朋友，他曾辛苦考上省直機關公務員，而後又主動離開機關。他感慨地寫道：“公務員到底是什麼職業？同樣一件事情，有人做得意氣風發，有人做得灰心喪氣，這中間有什麼差別？和周圍人的相處很重要，如果你能和周圍的人都融洽相處，特別是和領導融洽相處，那麼無論過程和結果，你都會比其他人好很多。但是這一點並不容易做到，有人的地方就有矛盾，有利益的地方就有爭鬥，和同事相處不容易，能成為領導需要的人更是難上加難。這中間有很多因素，性格上的、機遇上的、能力上的、習慣上的，造成了阻礙，拍馬屁有時候也僅僅是一種技巧而已。當公務員，有時工作是沒有意義的，最有意義的事情就是和領導聊天、溝通感情，盡管你能力很強，但要想安於這份工作，還是需要一些運氣的。”
經曆了前幾年席卷全球的經濟危機，2013屆畢業生就業形勢很不樂觀，而近年來多個行業就業壓力、從業壓力都很大，相比之下，國家機關、事業單位和國企卻一路看漲，人們盲目地向這些行業或領域靠近。但是，你在選擇報考公務員之時，一定要考慮好以下這幾個問題：
你為什麼要考公務員？
你對公務員這種職業了解多少？
如果考上公務員後你後悔了，今後你會做怎樣的打算？
（2）一個官運亨通的女同事
我記得剛調到縣直後，和幾個同事“下鄉”，其中一位是年
齡和我相仿，出身最普通的農民家庭，當時職務比我低一級的女同事。所謂“下鄉”，就是從縣城出發，到某鄉鎮轉幾個村子，了解政務公開、蔬菜大棚種植等工作的開展情況。在鄉鎮幹部的陪同下，我們轉了三五個村子。每到一村，總有村幹部前呼後擁。連午飯時間，都是鄉村幹部輪番敬酒。那場麵、那架勢令我渾身不自在，坐立不安，飯菜無味，千方百計想尋個借口中途退場，坐到村頭的車上，拿本書邊看邊等他們結束。回縣城的路上，我一路默默無語，而我那位女同事卻躊躇滿誌，一臉滿足。此後，我發現，每當自己成為活動的焦點、會議的主持人或者人群的中心，我都會渾身不自在，感覺那種眾目睽睽就像一把把小刀劍從四麵八方襲來。而這位女同事告訴我，她的感受是：感覺這樣很有成就感，對自己從事的工作很知足。
人和人是有區別的。有的年輕人每遇到職務高的領導時，領導主動問一句，他（她）被迫答一句。人家不說話，他就不知道如何搭訕。但我這位女同事就能很快地和領導建立熟絡關係，談話熱情活躍，逢年過節也懂得細致入微地聯絡感情。有一些幹部，工作了十幾年，對朋友和下屬們又大方、又懂得體貼關心，但在領導麵前卻躲躲閃閃，一輩子沒給任何領導送過一支煙、一瓶酒、一塊錢，沒請過一頓飯。也有另一些幹部，情商極高，懂得如何恰到好處地讓領導及領導的家人滿意。這些幹部往往被視為“有能力”。不像企業以可考量的貢獻來評定“能力”，在機關內，能證明你“能力”的指標主要是：你的職務和領導對你的認可。
時隔多年，我那位曾經平凡的女同事雖然有許多方麵不如身
邊的人，比如學曆、業績、資曆等等，但她已經完成“三級跳”，
從普通公務員做到了副處級。對一個縣級機關來說，30歲剛出頭就擔任縣級重要職務，顯然這已經是當地“領導人”了。我想問你的是：從直覺出發，你欣賞我的這位女同事嗎？如果欣賞，那麼祝賀你，你很可能適合這個行業。
（3）本書隻教考試，不教你升職
前麵簡要舉了一個關於升職的例子。但本書不是教你如何升職，而隻是教你如何應對考試。
既然是標準化考試，就一定有技巧可言。本書作者經曆過選調生、幹部招調、國家公務員等各種考試，並且均取得所報考崗位最好的成績。此外，還曾指導多位親友以及同事的小孩參加這類考試，也都取得不俗表現，考中率接近90%，這說明考試裏麵是有規律可循的。而本書就是基於這種規律，把最直接的竅門告訴你——不教你為什麼（why），隻教你怎麼做（how）。
（4）心得分享
不是所有的人都適合當公務員。有獨立思想和較強自我意識的年輕人，當公務員會經曆較長時間的一段適應期。
每個人的提職或晉升，都是因為功夫做到位了。年輕的時候踏實能幹，有突出業績，肯定比學一肚子“潛規則”更有用。
千萬別拿官場小說當“教科書”。官場小說會讓你早早地失去鬥誌，滿腦子潛規則，不相信奮鬥，不相信真誠，一門心思用來鑽營；模仿書中的言行，會讓你招致群眾不滿、同事疏遠、領導厭棄，最終把自己廢掉了。
2.在職人員為什麼要考公務員
（1）他有工作，幹嗎還考公務員
這是報考了中直某機關的一位學弟寫的。他回憶當時離開企業決定“考公”的經曆：
產生念頭決定報考國家公務員時，是在地鐵上。那天早晨，我被擠在地鐵一角，手中舉著一份可以在地鐵站免費領取的報紙，琢磨著下一站怎麼擠到門口去。當時一個燙發的姑娘不斷晃頭，她的發梢蹭得我煩躁不安，老想發火。忽然看到報紙上刊登著一個啟事，說國家機關公務員招考即將開始……我心裏“咯噔”一聲，迫切地想改變現在沒日沒夜打工的生活狀態。我想嚐試另一種職業，比如——公務員。
對公務員的了解，最直觀的是同宿舍的老六。大學畢業前，宿舍老六考了他們市直機關的公務員，我們幾個準失業腦殘青年還假惺惺地安慰他“落入虎口”。但現在我們都在天南海北地晃蕩，就老六日子過得舒服，娶了當地一“富二代”，又馬上生出了一個“官二代”。
不久前老六來北京開會，言談舉止長出了官員的範兒。我陪他遊了天壇、雍和宮，門票是他買的，他說能報銷。在路邊小店吃飯，他也要了發票回去報銷，還順便要走了我包裏亂七八糟請客戶吃飯但公司吝嗇不報銷的發票以及出租車票。
老六走後，我上網最喜歡幹的事，就是嘲弄公務員。沒錯兒，在決定報考國家機關公務員的前1分鍾，我還把“公務員”歸入貶義詞一類。“公務員”在我心目中的形象，和在網絡上的形象差不多，和我那個小學沒畢業但卻身家數千萬的老板一樣，讓我發自內心地瞧不起，但又發自內心地羨慕嫉妒恨。
這位同學的心態，跟許多在職考生的心態比較像，反映了許多在職考生的實際狀況。
（2）在職“考公”的優勢、劣勢
對在職考生來說，優勢體現在經驗、能力、知識結構；而劣勢，一是因工作而保證不了複習時間，二是報考很難得到單位的支持。
當年參加國家某機關的麵試時，我報考的那個崗位沒要求必須是應屆生，也沒有規定必須有2年基層工作經驗。但最後5個筆試過線進入麵試的考生，居然都是在職考生，工作時間最短的2年多，最長的10多年。還記得我們麵試前在小會議室閑聊，聊到各自報考時的情景，5個人大致是這樣的：
A同學（就是小河我）在省委機關工作，報考是想驗證一下自己的水平和實力，報名時跟領導彙報，領導大為不悅。後來雖然在申請表上蓋章同意，但在考前這一個月內，每天安排工作讓小河拚死拚活地幹，雙休日還不時被要求到單位加班。複習時間被擠壓得每天隻有從一日三餐時間和午休、晚上時間中去尋找。
B同學，在基層某機關工作，但他是事業編製，想換個幹部身份。為了讓領導批準他報考，並給他幾個月的複習假，“我狠狠心，拿出幾個月的工資，送了書記一箱五糧液。”他說。
C同學，在國企工作10多年，現在是一個5歲女孩的媽媽，她深覺企業工作壓力大，想換個清閑的工作，方便以後接送孩子上小學。考公務員當然是最佳選擇。公司不支持、不反對，她便利用下班的時間複習備考。
D同學是在某鄉鎮工作了兩年的選調生。大學畢業那年考選調生過線，為了證實自己的能力，選擇更好的平台，隨後的兩年他都在考試——考研究生2次（一次失敗，一次成績還沒公布），考當地市直機關公務員1次，考省直機關公務員2次，去年還報考了國家機關公務員考試。以往幾次考試，除了市直機關筆試過線但麵試被淘汰外，其他幾次考試筆試均沒過線。總結失敗原因，他認為是“輔導教材選錯了”。這年，他又參加國家機關考試，筆試終於上線了，苦盡甘來。對這樣的“職業考生”，單位領導從始至終都當他是“來鍍金的”，從不安排具體的任務，也不要求他坐班，但每月工資福利都會按時發放。D同學複習得比較爽。
同考的E同學，在西部某省做教師，因為老公在北京當兵，所以她想到北京工作。而且如果她能通過這次的考試，不僅能拿到北京戶口，她老公轉業時也可以直接留在北京。所以，她請了一個月病假備考。學校知道她的實際情況，因此比較支持她考
試，主動減輕了她這學期的課程安排。
一般本科生畢業時年齡在22-23歲居多，大四這年考公務員時多在21-22歲。而在職考生，一般是工作兩三年後的往屆大學畢業生，考試時他們恰好處於24-27歲的黃金年齡。生理學和心理學都認為，24-27歲是人一生中各項生理指標的巔峰時期。處在這個年齡階段的在職考生，往往比應屆生更容易考出好成績。
從工作角度看，有了幾年工作經驗，知識麵比先前會更寬廣，思維也更活躍，而各行各業總有些經驗、方法是相通的，在工作了多年之後，學習能力未必會下降，再於考前有計劃地備考，實踐與理論的結合，會讓他們在筆試時取得意想不到的好成績，尤其是《申論》，在職考生更有可能答出好成績。