當你剛進入一家公司時，你很可能是他人探索甚至懷疑的對象，甚至可能是原來覬覦此一職位的人憎恨的對象。但你要牢記，時間能夠治療並證明一切。在你進人一家公司之初，無論周圍的人有多冷漠，你都必須花時間慢慢地小心營造與他人之間的人際關係，切記欲速則不達。有效的交往模式簡單易學，重要的是要知道哪種方式最適合於你。如果你下定決心去建立和維護這有效的人際“互聯網”，那麼無論你個人的風格如何，你總能學會如何做好，而且還會很快做得更好。
1.傾聽與學習
不宜一開始就急著要別人認同你，應注意觀察周圍的事物，並提出一些切中要領的問題上，而不是一味地想讓別人知道你有多博學聞達。對每個人都一樣友好，因為任何人日後都可能成為你的好朋友和重要的工作夥伴，甚至變成你的頂頭上司，所以千萬不要預設立場，認為他今日不是個重要角色，就忽略他的存在。
2.觀察與摸索
不要驟然下判斷誰對你是重要的，誰會成為你的好朋友。第一印象往往是最不可靠的，因此在未與人交往之前，不要立即對一個人妄加判斷。同時，也不要隨便聽信別人的閑言閑語，讓自己保持一個開朗的胸襟，以眼見的事實客觀地去評判每一個人。例如，一次邀請一位同事一起吃午飯。這是一個輕鬆的、非正式認識新同事的好方法，如果你能保持一種“我真的很需要你的幫助，好多認識這家公司”的態度來親近同事，讓他們明白你的所知有限，希望能向他們多請教一些，以便早日成為他們中的一分子，你將發現由此可以受益無窮。
3.收起好奇心
不要刺探其他同事的私人問題，如果你喜歡聽些閑言碎語，那麼對你的聲譽絕對有害無益。最後你終將成為別人談論的對象，同時也是一個不為他人信仕的人。
4.記住這個世界很小
在你與他們聯係之前，你並不知道他們的交際範圍有多廣。不要落人“我沒有合適的聯係人”的陷阱，很可能你認識的某個人已經認識了你需要遇到的那個人。要記住這世界很小。由於流動性不斷提高以及通信技術的飛速發展，已經使基礎廣泛的互助網從設想變成現實。抓住機會與人們談話，不為別的，隻為使他們成為你互助網的一部分。不要期望從每個談話對象身上都得到什麼實質性的東西。如果有人願意給你十分鍾時間，就抓住它，盡管你當時不知道它能帶來什麼。
5.同事就是朋友
與你遇到的每一個人尋找共同利益、共同朋友和經驗。共同之處增加了一個人加入你互助網的可能性。每次你與某人交談，都要求他們推薦一些潛在的朋友，不要隻依靠一條途徑。一旦可能就要擴大交往麵，讓你遇見的每個人知道你已經和誰談過了。人們互相聯係的方式你可能並不知道。永遠不要停止發展你的互助網。它能夠帶來廣泛的機會。請記住：帶來機會的人你可能並不認識，而是通過你互助網中的人與他有所聯係。記住有效維護互助網是一個雙向的過程。幫助並接受幫助，同事就是朋友。
結交朋友的技巧
我們常看到，許多人因為喜歡表示和別人意見不同而得罪朋友，更交不到朋友。因此，常常有些人總是規勸朋友不可以在意見上與朋友作對、衝突。這種看法，其實很片麵，很膚淺。無論一個人多麼愛麵子，幾乎無一例外都更喜歡忠實的朋友。
朋友多了好辦事。人在社會中，與其說是與親人在共處這個社會，不如說是與朋友在共處這個社會。朋友可以遍天下，可以在通訊錄上記一長串。可以上天攬月，可以下海捉鱉，於是魚龍混雜，亦屬常事，關鍵看我們怎麼去結交，這是一門真正的藝術，學會不易，但亦有跡可循。