股票的人都知道，當大夥都在追漲時，你如果跟著追，那麼股市中血本無歸的失敗者中肯定少不了你；生活中有這樣一句話，“第一個把姑娘說成花的人是天才，第二個誇姑娘長得比花還漂亮的人是聰明人，第三個跟著稱讚姑娘美得像花的人是不折不扣的蠢才”。
“股票買賣”、“交通擁擠”以及“足球博彩”等等問題都是酒吧博弈模型的延伸。對這一類問題一般稱之為“少數人博弈”。
不尋常之路往往蘊含巨大的商機，隻要看得準，有魄力，成功往往在一念之間。當然，這一條路充滿危險，稍不小心就全軍覆沒，片甲不留。幾年前，五穀道場曾被業內喻為一匹黑馬，用短短的6年時間便做到了全國第六的市場位置。其走的不尋常之路似乎能給我們一些啟示。
冷門本身就是一種機會，就是給人們留下的考驗眼力膽略的機會。熱門當然好，但它已不知上了多少個台階了。熱，相對風險大些，這時更需要眼力和膽略。從投資安全的角度講，你既使追熱門，也要有點兒冷門品種，所謂雞蛋不要放在一個藍子裏。
玩過股票的人都知道，當大夥都在追漲時，你如果跟著追，那麼股市中血本無歸的失敗者中肯定少不了你；生活中有這樣一句話，“第一個把姑娘說成花的人是天才，第二個誇姑娘長得比花還漂亮的人是聰明人，第三個跟著稱讚姑娘美得像花的人是不折不扣的蠢才”。下麵從職場和投資兩個方麵來談談這個話題。
沒有人願意成為失敗者和蠢才，因此人們總是竭力避免講別人講過的話，做別人做過的事。
遺憾的是，職場上有相當部分求職者出於急於求成的心理，也或許因為一些用人企業總愛給求職者“下套”，在不知不覺中變成了“失敗者”和“蠢才”。
有家公司招管理人員，題目是：用發給的一支氣壓計，測出一幢20層大樓的高度。一時間，應聘者們絞盡腦汁想種種辦法，有的樓上樓下跑來跑去量氣壓，利用物理知識繁瑣地計算；有的爬上屋頂，將氣壓計係上長長的繩子，一次又一次忙亂地測量；有的則到資料堆中埋頭翻閱，希望找到一個更好的方法或公式……有個人卻拿著氣壓計來到大樓管理處，對一位老者說：“大爺，這支氣壓計送給您，請您告訴我大樓的高度。”這位沒花什麼力氣的聰明人入選了。
同樣的考題，同樣的條件，為何聰明人隻有一個？其實，聰明人之所以聰明，就在於他用與眾不同的辦法解決問題。回過頭來看，此人解決問題的方法其實簡單得不得了，可在謎底揭開之前，又有幾個人能想到呢？
職場中千萬不能做大家都在做的事。不少求職者之所以在職場上屢戰屢敗，或好不容易找到一個位置卻成了公司裏最不長進的人，關鍵在於，他們總是和“大家”講一樣的話，做一樣的事。
有人說跟著大家走不易犯錯誤，可對於“求職”這樣一件不要“大家”隻要“個別”的事來說，它所導致的後果可能正好相反。如果你選擇了和“大家”一樣，你就隻能是失敗的“大家”中的一分子，而不是那個成功的“個別”。
求職就是這麼簡單，不做大家都在做的事，你才能成功做好每一件事。
如果總是做顯而易見或大家都在做的事，你就賺不到錢？對於理性投資，精神態度比技巧更重要。
這是格雷厄姆在《聰明投資者》一書中開篇說了兩句話。這兩句話是對當代投資出現的一些新現象的精辟的注解：第一句話說明，我們生活在中國這個充滿投機的環境中，是多麼幸福的事，如果大家都采用價值投資方法投資股市，那就大家都賺不到錢了。現實情況是，在歐美普遍接受了價值投資理論以後，市場上已很難找到被低估的股票了；第二句話說明，格雷厄姆的投資方法非常簡單，但知易行難，即使你掌握了方法技巧，但沒修煉成價值投資的精神態度，你一樣賺不到錢。