杜紅梅心不在焉地看一份文件，另外兩個同事邊說話邊走進來。
一個說：“聽說組織部門正在考察，準備在全檢察院選拔反貪局長呢！你說，這個局長是不是應該出在咱們反貪局內部呀？”
另一個說：“反貪局內部好像還沒有人適合當這個局長，這個局長不但要有工作能力，作風廉潔公正，最主要的是還要有氣場，要大家都特別信任他才行。”
一個說：“照你的意思，這局長還真得在全院範圍內選拔了？”
另一個說：“我看應該是。”
杜紅梅抬起頭來，沒好氣地說：“選拔幹部是組織部門的事，你們倆瞎議論啥呀？”
一個說：“紅梅，你這麼說可不對，這選拔幹部既是組織部門的事，那也是我們大家的事，要不還民主評議個啥？”
杜紅梅說：“嗯，你說的也有道理，要說群眾心裏誰是局長的最佳人選，每個人心裏還真都有杆秤。”
另一個問：“紅梅，你心裏的人選是誰呀？”
杜紅梅說：“保密。”
一個撇著嘴說：“怕得罪人吧，不敢說出來？”
杜紅梅說：“我怕得罪人？我怕得罪誰呀？講就講，我覺得咱全院的中層領導中，趙豔君最適合當反貪局長了，要講公正不阿，你說誰能超過她？”
另一個點點頭說：“嗯，趙豔君是個好材料，她要是當反貪局長，大家還真就信服。”
一個說：“趙豔君好是好，就是太年輕了吧？”
杜紅梅說：“年輕怎麼了？年輕應該是優勢，現在不是大力提倡幹部年輕化嗎？”
反貪局是檢察院的下屬機構，局長是副檢察長級別，現任的局長已經被調走兩個月了，新的局長人選卻還沒有定下來，大家對此猜疑和議論也在情理之中。這種議論分成兩種聲音，一種是主張在內部提拔，一種希望上級另派人選來。而內部提拔呼聲最高的就是局裏的中層幹部羅奎波，他擔任正科級的處長已經將近十年了，有一些比他資曆淺的都被提拔成了他的上級，論資曆，論能力，都應該輪到他被提拔了。但是，杜紅梅覺得他還是不太適合做局長，她總覺得羅奎波的身上缺少一種能夠獨當一麵的氣度。
這時，穆剛帶著邱寶金走了進來，杜紅梅趕緊接待，她已經接到領導的安排，叫她負責處理邱寶金檢舉的中心醫院的經濟問題。
穆剛和其他人都回避了，屋子裏隻剩下杜紅梅和邱寶金。
杜紅梅說：“請坐，歡迎你來舉報。”
邱寶金坐下，說：“是這樣的，我們醫院收受回扣的情況很嚴重，我有證據的就有這麼幾次，有一次醫療器械科科長黃凱收了人家七千元回扣款……”