誰最像領導
幾個高級幹部在賓館裏開會，中間休息的工夫，服務員給他們打開了電視機，裏麵正進行一場精彩激烈的球賽，幾萬觀眾山呼海嘯，把這幾個壓根就不懂足球的人也給感染了。但他們看不出什麼門道，隻好胡亂發了一通議論，話題就集中在一個問題上：這鬧哄哄的好多人裏麵，到底誰官最大，權最大？由於沒有內行的人做判斷，他們隻好各自憑自己的觀察和分析來發表觀點，看看誰最像領導？
甲領導自恃洞察力高強，隻草草看了幾眼便感覺心裏有底，先打了頭炮：“咳！這簡單得很，在中間帶球的那個肯定是領導，他坐鎮中央，位置突出，總攬全局，運籌帷幄，組織著攻守，左右著進退，關係到勝敗，他既是樞紐，又是砥柱，他的作用可是太重要了，我敢打賭他是最大的領導。”
乙領導深思片刻後，輕輕搖頭：“不，你說的隻是表麵現象，依我看，在前麵等球的人肯定是領導！你們看，電視鏡頭給他給的最多，觀眾掌聲給他給的最多，而且建功立業的機會也都給了他，他是萬眾矚目的焦點，他是幸運的寵兒。你們結合自己的切身體會想想，難道他不是領導嗎？”
丙領導聽了嗬嗬直笑：“二位的高見我不敢苟同啊，我認為在球門前站著的那個人才是領導呢！二位細看，別人都熱火朝天地賣命表現，惟獨他叉著腰享清閑，而且別人隻能用腳踢球，惟有他手腳並用，有時候還指揮自己的人排隊。這是什麼？這是特權啊！大家想想，除了當領導的，誰有超乎常人的權力？”
丁領導不屑地撇撇嘴，一字一句地說：“你們看問題咋都這麼狹隘呢？隻要把眼光放遠一點，你們就不難發現，真正的領導是坐在場邊指揮的那個人嘛。你看，他想讓這比賽怎麼打，場上的人就得怎麼打，他讓誰上誰才能上，他讓誰下誰就得下，他有指揮權、決策權、人事權，你們說，他要不是領導誰是？”
這時，場上因犯規出現了糾紛，裁判把兩個動粗的隊員以及衝進場內的教練統統罰出場外，隨即吹響了終場哨。於是，一直沒有吭聲的戊領導開了腔：“你們的發言都太草率、太片麵啦，我一直認為，而且事實已經充分證明，那個身穿黑衣服、嘴裏含著哨子的人才是領導，理由是：一、雙方拚得你死我活、人仰馬翻，惟獨對他尊敬有加，不敢動他一根寒毛，不是足以說明他的地位非常特殊嗎？二、不管你是換人還是開球，都得經過他同意，證明他管轄的範圍太大了；三、也是最重要的一點，他想讓你玩你才能玩，他想讓你怎麼玩你隻能怎麼玩，他不想讓你玩了你馬上就玩完。總之，他有至高無上的權威。同誌們，這才是當領導的最高境界啊！”
原發《故事林》2004年6期，《雜文月刊》2004年8期、《民間故事選刊》2004年10期轉載。