十二(1 / 1)

童惠忍氣吞生在原本自己的崗位上幹了下來,拿最低崗位工資也就默認了。但是,工會在用人時卻按科員一樣隨意調派和使用。那天,剛剛上班,何主席扛著將軍肚,板著冷麵孔,手裏拿著紅袖章,翻著鐵青眼站在圖書室門口說:“童惠,你把圖書門鎖上,到大門口值班去,給你袖章。”那一段時間,除專業工作人員以外,是各科室人員輪流看大門。常言道:人弱被人欺,馬善被人騎。童惠本不該在去看大門,但還是默默地站起來接過何主席遞給她的紅袖章,鎖上門,徑直去了大門口。童惠坐在大門口旁邊的一張舊木椅上,目睹門前場景,工作人員似潮水般湧進辦公大樓。一會兒,有兩位青年女工,每人腋下夾著書本和雜誌來到童惠麵前說:“童惠姐,你到樓上開開門,掩倆換換書。”

童惠溫和地說:“你看,這裏離不開人,等明天再來吧。”

“我們大老遠的來了,隨便換兩本就行。”兩名女子懇求說。

“好吧!”童惠邊說邊站起來領她們去圖書室。

童惠送走兩位讀者,鎖上圖書室門,回頭向工會辦公室瞥一眼,隻見他們都在喝茶看報紙。頃刻,感到自己明顯受欺的不平衡心理油然而生。他們按科員定崗在五至六崗上,而自己定在一崗上,除幹本職工作外,還要幹科員的工作。這種對自己不公正的心理促使她不由自主地走進工會辦公室對何主席說:“何主席,我認為現在和以往不同了,公司領導特意把我這個崗位定為末崗,我拿末崗的工資,應該幹末崗的事,再說,明文規定凡是定專職崗位的工作人員不再擔任其它工作。”

沒等童惠把話說完,何主席鐵青著臉忽地站起來,拍著桌子,怒吼:“你不值班,誰值班。”

童惠據理爭辯:“我幹圖書管理,還幹科員事務,工資拿的最低,幹活幹的最多,這對我太不公平。”

“啥公平不公平,就這,今天你值班也得值,不值也得值。想幹就幹,不幹回家。”何主席以強硬的命令口氣道。

童惠忍無可忍,“啪”一下把大門口的一串鑰匙甩在何主席的辦公桌上。她氣憤地說:“難道工會就是這樣一個維護職工合法權益的機構嗎?”便悻悻離去。

何主席怒氣衝衝,來到胡總經理辦公室說“童惠不服從工作分配,高傲自大,和領導頂嘴。”

胡總冷冰冰地紫著臉:“那好,停發她的工資。”邊說邊拿起電話“啪、啪、啪”撥通了財務科的電話。“喂,財務科嗎?停發童惠這一月的工資。”“啪”一聲放下了電話。