王恒達說會考慮大家的意見，並不等於推薦得票最多的人被提升為組長，隻是大家推薦出來的人，他會考慮而已。所以大家的推薦也就隨心所欲，想推薦誰就推薦誰，也有鬧著玩的自薦。
熱門人選趙晶和陶筠風的支持率，遠高於其他人，作為競爭對手，兩人倒是挺謙虛相讓，而支持她們的同事們，則互不示弱，為她們拉票。
程博涵推薦陶筠風，理由是：“陶筠風的工作能力大家有目共睹，設計才華出眾，在專業方麵能讓人信服。另外她有管理大型項目和帶隊經驗，對工作要求的適應性強，能夠抗壓力，能融入同事之間……我個人覺得，陶筠風完全有能力擔任我們室內組的組長。”
他說完，就有支持者附和：“對，我也這麼覺得。我支持陶筠風一票。”
“謝了，各位。不過我真的還不行，剛程博涵說的，我是各方麵都具備一點，但比起趙姐，還是各方麵都有欠缺。”陶筠風負責利和廣場項目，才知道負責大項目不容易，還挺佩服蘇陌陌，認為她做組長，各方麵溝通梳理都不容易，她自己現在這半吊子水平，還不夠格，而且她一直覺得，趙晶最合適，“趙姐是我們室內組的老員工，最有資曆，最合適不過。剛才說的工作能力，設計才華，管理和帶隊經驗，融入同事之間等等，她比我更勝一籌，有資曆，有能力，我認為趙姐是我們室內組組長的不二人選。”
一些老同事表示讚同：“說實話，要是陶筠風，我還有點異議，要是趙晶當組長，我絕對心服口服。”
最後，王部長表示，他會聽取大家的意見，向人事部推薦最合適的人選。
出了室內組辦公室，王恒達要回自己辦公室，順便一拐，就進了總監辦公室。
他問霍津梁的意見，說趙晶和陶筠風，都是合適的人選，他比較看好誰。
沒等霍津梁表態，他又接著說：“用人要大膽，不必墨守成規，非得論資排輩。老資格的人可以用，新人也不錯。像陶筠風這種新人，有能力，有動力，有創造力，有爆發力，能給整個設計團隊注入新鮮活力，給團隊帶來年輕旺盛的競爭力，我看著挺好。霍總監，你以為呢？”
聽他這麼說話，像是要提拔陶筠風的意思？
但陶筠風確實還不夠格，直接提拔起來，有點揠苗助長的意味。
霍津梁想了想，回答說：“王部長所說的沒錯，不過陶筠風的工作能力突出，隻在設計方麵突出，在管理上還經驗不足，未必就能做得好。從各個方麵綜合考慮，我個人認為，趙晶比陶筠風更合適。”
他的意見，就是否了陶筠風，把他的支持票投給了趙晶。
“霍總監，你真這麼認為？”王恒達有點意外，陶筠風是霍津梁從後勤部撈回來，一手扶起來的，在這關鍵的事情上，他居然否定了陶筠風，而看好趙晶。
霍津梁點頭，確定，他的一票，否決了陶筠風。
這事不是他說得算，但作為設計總監，他的意見，還是有一定的分量。
結果會是陶筠風，還是趙晶，看王恒達的決定。
新的組長還沒確定，原來蘇陌陌手頭上的工作，還是暫時給趙晶和陶筠風分擔。
離下班還有半個小時，陶筠風收到霍津梁的信息，說下班之後，一起去購物，幫她買衣服。
好好的，突然要去買衣服？
陶筠風猜測，是不是又要去參加哪個土豪的什麼酒會之類？
反正快下班了，她就沒有多問。
離開了公司，霍津梁帶著陶筠風直接往F市最繁華的購物區而去。
在車上，看到精致的喜帖，陶筠風驚訝的睜大了眼睛，有點不敢相信：“秋大少和靜嵐小姐的婚禮？！這周六，也就是後天？他們的婚禮，應該很隆重，需要很多準備吧，這麼匆忙！”
那天晚上，許靜嵐拋下秋戰霜，跟穆希恩走了，陶筠風是看不懂了，還想靜嵐小姐一直偏向穆希恩，是真喜歡他，想跟他在一起的吧？這才兩個星期，她就跟秋戰霜結婚！
所以，她的目標，至始至終，都是秋大少？
可惜穆總裁 ，成人之美而錯失美人。
上次在自主品牌設計師Vivian那裏買了一套晚禮服，受到許靜嵐的好評，現在陶筠風再要買衣服，不像以前那樣，漫無目的的亂轉，而是直接往Vivian的店麵奔去。
今天Vivian不在店裏，店員給她推薦了一套露肩短袖長擺冬裝晚禮服。衣服除了露肩膀和袖子短，其他地方包得挺嚴實，看起來挺保暖，陶筠風直接就買了。
這家店的衣服款式好，價格實惠，陶筠風忍不住問：“你們老板，有沒有設計男裝，接受男裝定製？”