第976章 騎虎難下(1 / 2)

對於來自這位的威脅,就連西門無風都莫可奈何,更不要趙恩明部長了,和市紀委比起來,哪一個對官員的威懾力更大,這個還用嗎。

你組織部門掌管官帽子不假,但是卻不足以威脅到所有的官員,不是每一個官員都有問題,問題是有幾個不怕紀委部門請喝茶的,副處級以上官員,誰的手裏沒有實權。

這些實權官員,哪一個不是市裏麵的頭麵人物,哪一個不是被眾多的官員和商人捧著哄著,哪一個沒有接受過一點饋贈,如果紀委部門真的較起真,誰敢自己是清清白白的。

徐東飛冷眼看向趙恩明:“不錯,幹部考核是必須的,宣傳部會全力以赴,為這次幹部考核做宣傳,一定會關注幹部考核每一個細節,屆時宣傳部會把考核的結果公諸於眾。

讓幹部考核公開化透明化,這是導同誌一直提倡的,也是未來華夏政治改革的重中之重,就讓這次組織部的幹部考核,成為開明政治的起源好了。”

這位夠狠,所有人都心知肚明,所謂的幹部考核,勢必會成為西門無風三個人清洗異己的遮羞布,這個就算是用腳趾頭也可以想象得出,怎麼可以公開化。

很多東西注定不能公諸於眾的,偏偏何部長扣上了政治改革、開明政治的大帽子,別西門無風了,縱然是王清省長也未必敢不把這個當回事,這個看似無關緊要的動作,真的是擊中了這三位的軟肋。

西門無風臉sè很難看,趙利文更是沒有經曆過這種劍拔弩張的氣氛,趙恩明雖然也曾經爭權奪利,隻是在這個平台上,他一個新晉常委,顯然還不夠看,還不敢和背景深厚的幾位二世祖叫板。

這一點不隻是趙恩明,就連西門無風都很忌諱,無風書記忽然發現,自己似乎有點急於求成了,很顯然,自己太過強勢,引得這兩位二世祖強勢反彈,這個可不是什麼好事。

在眾人期待的目光中,劉市長終於慢悠悠的話:“幹部考核不能走過場,這是組織部門的職責,希望趙利文同誌、趙恩明同誌齊心協力,搞好這一次的幹部考核。

對於幹部,我們要求堅持德才兼備、注重實績、群眾公認的用人原則,堅持任人唯賢、公道正派的用人路線,堅持注重品行、科學發展、崇尚實幹、重視基層、鼓勵創新、群眾公認的用人導向。

如果做不到這一點,就不是合格的官員,就要接受再教育,如果不能及時發現這樣不符合標準的幹部,就是組織部門的失職,記住一點,不惟資曆,不惟人情,不惟上命,做不到這樣,就是組織部門和黨群書記的失職。”

西門無風感覺很失敗,原本是自己主導的會議,怎麼轉眼間就變味了,研究過劉某人的無風書記,怎麼可能不知道,三不惟是劉某人當年在興遠縣提出的用人原則。

也正是憑借這個用人原則,這位才上調中組部,這個用人原則,已經成為燕京黨校教材的一部份,成為選拔任用人才的重要標準。

如果一切按照三不惟進行,珠江市組織部門選拔人才,任命關於,等等諸多未來的政績,都是在給劉楓增添上位的籌碼,和他這個執行者沒有一毛錢關係。

相反,萬一幹部考核的過程中除了紕漏,倒黴的就會是自己的鐵杆,甚至會牽連到他這個一把手,怎麼會怎麼會這個樣子,西門無風臉sè越來越難看的像是要下暴雨。

趙利文開始頭疼了,原本趙大秘根本就沒瞧起劉某人,不過是時勢造英雄罷了,趙利文認為,給自己同樣的機會,自己會比劉某人做的更好,隻不過以往趙大秘都是以謀士的身份出現,沒有機會嶄露頭角而已。

能夠成為省府一秘,從諸多的競爭對手中脫穎而出,趙大秘一直引以為傲,沒有電真本事,怎麼可能被挑剔的王清省長看中。

別看在省府裏麵是伺候人的,但是趙利文的驕傲是發自骨子裏的,桂江省很多的市級官員都不被他看在眼裏,在他看來,如果是自己坐在那樣的位子,隻能是幹的更好。

現在僅僅是第一次交鋒,趙利文就有一種直覺,這個劉楓,不像自己先前想象的那麼渣,趙書記有一種作繭自縛的錯覺,這一次似乎有點過火,觸怒了劉某人。

幹部考核展開容易,到時候怎麼收場是一個問題,趙利文忽然想起來一句話,看花容易繡花難,不知道是不是自己以往自視太高了。

趙利文沒想到,第一次交鋒,劉某人就會打擊到自己的自信心,這絕對不是什麼好事,狹路相逢勇者勝,這邊剛剛開戰,還沒有進入高己就有點泄氣的意思,這是絕對不可以的。