第十九章(1 / 2)

再度穿上西服,盧震楠發覺原本的領帶色彩太鮮豔,不夠沉穩,特地向舍友借一條灰色的配上,整個人頓時顯得老練不少,這才滿意,拿起裝滿資料的袋子,七點半就出門趕往公車站。由於凱旋工業城規模夠大,人員夠多,有三路公共汽車從那路過,路途近一個小時,但不怕一萬,隻怕萬一,盧震楠還是擔心塞車等意外情況,麵試遲到,這可是大忌中的大忌,不管理由是多麼充分,都隻能證明應聘者的準備不足,這屬於最令人鬱悶,也最不應該的被淘汰方式。

可今天的公車一路順風,盧震楠趕到時,公司才剛剛上班,前台長得挺秀麗的小美女核對過資料,帶他到一間二十多平米,裝修豪華的會客室,彬彬有禮的說:“盧先生,你先在這休息,待會人力資源部的同事會過來。這裏有飲水機和書刊報紙,可以隨意使用。”

會客室的門緩緩關上,盧震楠深吸幾口氣,舒緩一下緊張的情緒,以前他組織大型活動,上台主持或演講時,都沒這麼緊張。有句老話說得好,關心則亂,對凱旋這份工作,他確實非常看重,這是職業生涯可遇見而不可求的起點,要是錯過,以後還有沒這種機會就難說了。不管是為了自己的事業還是生活,這一戰都隻許成功,不許失敗。

走到書報架前,看到擺放著最近幾期的內部雜誌《凱旋家園》,盧震楠精神一震,拿起一本仔細閱讀起來。雜誌的內容並沒多少特色,無非就是企業的最新動態,領導的最新指示,再加上內部員工撰寫的一些歌功頌德的文章,再從專業雜誌或網絡上摘幾篇文稿,東拚西湊的就把這本刊物弄出來。

內容雖然沒啥,但盧震楠還是看得很專注,尤其是前麵的企業動態,凱旋集團全國各公司的業務欣欣向榮,組織高管到海外名校進修,集團在南美洲的投資業務即將展開,在巴西建廠的項目已進入最後洽談階段等,一個國際化大公司的麵貌呼之欲出,看得盧震楠更是向往不已,恨不得現在自己就是光榮的凱旋人,能在這座現代化的辦公大樓內自由出入,為美好的凱旋事業貢獻力量。

而十二樓的人力資源部辦公室,於茜感受不到盧震楠的熱誠。她早就接到劉曼蓉的電話,知道盧震楠提到來,不過她並沒趕著下去,而是悠然的上網看看新聞,再到淘寶看看有沒什麼新的進口護膚品,等到九點鍾,才拿起資料,對坐在身後辦公的宋樹偉說:“老大,時間到,應聘者也來了,我們下去?”

宋樹偉答應一聲,站起身來,於茜往馮潛的辦公室看了看,稍一遲疑,低聲說:“第一個麵試的是培訓主管,他是用人部門經理,要叫他一起麵試嗎?”宋樹偉哼一聲,甕聲甕氣的說:“麵試都是我們把第一關,按麵試流程,他這種大領導,隻有過我們這關的人,才有資格讓他看。還叫他做啥?走吧,別廢話了。”

於茜不敢多話,跟在宋樹偉後麵下樓,她清楚得很,今天的麵試根本就不用進行,馮潛挑選的那些人,宋樹偉是不會給他們進公司的機會,一定會在他這關就找機會把他們刷下來。

隻是馮潛會吃這種啞巴虧麼?這個深藏不露的經理,會如何反擊?自己會不會又變成夾心餅幹?

於茜的頭開始痛起來,她突然很懷念曹凱生在的時候,全部門的人一起和他做對的日子,敵我分明,明槍暗箭,你來我往,好不痛快。

雖然在宋樹偉的拋出的一個個餡餅麵前,於茜已決定靠往他的陣線,但她始終覺得心虛。

帶著這種心虛的感覺,兩人走進會客室,迎接他們的,是盧震楠的笑臉和問候。

辦公室內,對照著於茜送過來的麵試時間安排表,馮潛看看手表,盧震楠的麵試應該開始,可並沒通知自己去參加麵試,這是怎麼回事?難道他遲到?不可能,象盧震楠這樣對麵試做足準備的人,無論如何不會犯這種錯誤。還是宋樹偉的膽子已大到足可包天,連人力資源部的員工招聘都敢不顧自己的意見,自把自為的一言定生死?