這天，董事長忽然讓人事部薛寶釵叫林黛玉去辦公室一趟。林黛玉心想，由人事部經理通知我，肯定事關人事調整，不會是讓我接任經理一職吧？
事情真的到了眼前，林黛玉發現自己的手有些不受控製地顫抖，又暗笑自己沒出息，若真接任了也無所謂，大不了硬著頭皮上吧。心中也不是沒有竊喜的。
林黛玉這種類型的人，不能說她沒有野心。隻是她做更看重工作給自己帶來的滿足感和榮譽感。以她目前的見識，她還沒意識到職位的提升意味著什麼。她對於金錢從不過多考慮，這一半是因為她並沒缺過錢，另一半則是她閱讀過一些道家、佛家的著作，這多少造成了她“重精神，輕物質”的思想。
超強的洞察力和誘導技巧是賈賴搞定員工的兩大必殺技。
麵前這個身材欣長，麵容清秀的女孩是賈政極力推薦的“拚命三娘”，有關這女孩子在公司的各種傳聞中，賈賴聽得最多的就是：這個是愛現的、高調的、敏銳的、有些張揚的“才女”，同時，也是個毋庸置疑的“美女”。甚至與同城其他開發商聚會時，也聽到其他老板以豔羨的口吻提起過她。
賈賴深知，林黛玉目前無論是在公司還是在同城的策劃界中都是佼佼者。他懷疑那些所有呈給他的報告和方案多半是出自林黛玉之手，雖然落款是企劃部。以他對賈政的了解，若是賈政本人的成果，落款必然是“企劃部·賈政“。
上次林黛玉有關管理的論點使他對她印象深刻。
秦可卿若是劍，林黛玉就是職場匕首。她口才一流才思敏捷又不藏鋒芒，拔出的目的就是攻擊，攻擊後又不屑於隱藏。寒光閃閃，令人心悸。
工作狂人、專業高手多是“職場匕首”。你若離他們遠遠的，他們短短的身體令你忽略，而你一旦走近，就會發現他們的鋒利和利索。
“職場匕首”們永遠按最有邏輯最係統的方法安排工作，不肯浪費一分時間用來“繞圈”。因此，他們永遠不會成為公司中“太極達人”的合作者，你見過打太極的人用匕首嗎？他們用的隻有“劍”和“扇子”。因為劍更能配合太極的柔、璿，而“扇子”則有助太極的“借勢”。
職場貼士：
職場上有三種晉級高手：優雅舞者、鋒利匕首、花樣太級；欲晉階者切記：依附舞者，手持匕首，遠離太級；現代的職場女性，人人心底都有一個“王熙鳳”。
為了攻克A君這關，必須讓A君的小姨子王熙鳳進公司，如何安排她？賈賴想了很多：
行政經理賈探春在公司做了三年多，無大功但也無大過，不好挪位置；人事部經理薛寶釵不僅處事八麵玲瓏，更在本地有較廣的人脈關係，也不可能讓她為王熙鳳讓位，那就隻有企劃部經理這個空位了。讓王熙鳳做企劃部經理，不懂專業的人自然處於架空的地位，且林黛玉既然愛現愛出風頭，想必和這個新來的管理者未必能處好關係，同性相斥嘛。這樣的話，應該不用多久，王熙鳳自然就會走人。如果林黛玉偏偏很服從新來者的指揮，他也有辦法挑起兩人的矛盾。至於如何讓王熙鳳既走人又能走了這後還要幫他說好話，他自然有他的辦法。