第一章 隻有不斷學習才會有成功 學習力就是競爭力
世界上所有成功的理由都是比他人做得更好，更善於在所有的“事情”當中學習成功的經驗。在你的成長過程中，每經曆一件事情，都是給你提供了一次極好的學習機會。
當你擁有優秀的學習力時，你就有了足夠的競爭力。所以，你一旦進入一個新的環境，你就應該在這樣的環境中繼續學習，以增加自己學習力的方式來增加自己的競爭力。
張海雲畢業後有幸進入一家有名的大型公司，經過了層層的篩選之後，她是最後的一名被錄用者，她知道自己的實力與其他新入公司的員工有差距。於是，她主動了解公司的宗旨、公司文化、政策及公司各部門的職能和運作方式，積極參加各種技能和商業知識培訓。公司內部有許多關於管理技能和商業知識的培訓課程，如提高管理水平和溝通技巧、領導技能的培訓等，她結合自己個人發展的需要選擇了自己要學的專業知識，很快就學到了很多知識，成為一個在行的員工。再加上公司委派的一名經驗豐富的經理對她的悉心指導和培訓，她很快就成為所在部門的工作能手。不久她就被提拔為部門主管。和她一起進入公司的新人私下頗有微詞，認為她背後搞小聰明。上級領導知道了這個情況之後決定在公司內部搞一個專業能力大比拚，所有員工都要參加。比賽的結果是，張海雲無論是在哪一項的比拚中都名列第一。公司的所有人都對她刮目相看。從那之後，她一路高歌，一直坐到總經理的位置上。她雖然是一個女流之輩，但是，在商業界，她聲名顯赫，沒有人敢對她的能力存有任何疑慮。在一次采訪中，一位記者問她，這些年感受最深的是什麼，她回答說，學習力就是競爭力。
當然，在學習之前，要先弄明白自己究竟要學什麼，同時要搞清楚自己會從中獲得什麼收益，隻有有的放矢，才能使自己的學習更有針對性，得到更大的益處。
一個想要出人頭地的人，在任何環境中，都應該學會培養自己的學習力，這樣就能增加自己競爭的砝碼。
學著自己思考問題
人雲：條條道路通羅馬，此路不通，何不再尋他路？不要一條道走到黑。想從別人設下的困局逃脫，隻要不順著設局者的邏輯去考慮問題，這樣，你就可以見招拆招。說你是阿Q也好，罵你是三八又如何？反正你主宰了局勢。
有一個業務員到一家公司去推銷產品。他請秘書恭敬地把名片交給董事長，一如預料，董事長不厭煩地把名片丟回去，“又來了！”很無奈地，秘書把名片退回給立在門外的業務員，業務員卻又再把名片遞給秘書。
“沒關係，我下次再來拜訪，所以還是請董事長留下名片。”
拗不過業務員的堅持，秘書硬著頭皮，再進辦公室，董事長火大了，將名片一撕兩半，丟回給秘書。
秘書不知所措地愣在那裏，董事長更氣了，從口袋拿出十塊錢，“十塊錢買他一張名片，夠了吧！”
豈知當秘書遞還給業務員名片與鈔票後，業務員很開心地高聲說：“請你跟董事長說，十塊錢可以買兩張我的名片，我還欠他一張。”隨即再掏出一張名片交給秘書。突然，辦公室裏傳來一陣大笑，董事長走了出來，“這樣的業務員不跟他談生意，我還找誰談？”
一位留美的計算機博士，畢業後在美國找工作，結果好多家公司都不錄用他，思前想後，他決定收起所有證明，以一種“最低身份”再去求職。
不久，他被一家公司錄用為程序輸入員，這對他說簡直是“高射炮打蚊子”，但他仍幹得一絲不苟。不久，老板發現他能看出程序中的錯誤，非一般的程序輸入員可比，這時他亮出學士證，老板給他換了個與大學畢業生對口的專業。
過了一段時間，老板發現他時常能提出許多獨到的有價值的建議，遠比一般的大學生要高明。這時，他又亮出了碩士證，於是老板又提升了他。
再過一段時間，老板覺得他還是與別人不一樣，就對他“質詢”，此時他才拿出博士證，老板對他的水平有了全麵認識，毫不猶豫地重用了他。
人的胸襟有多大，成就就有多大，爭一時不如爭千秋，要知道天將降大任於斯人也，必先苦其心誌，勞其筋骨。忍一時之氣，退一步海闊天空，反倒處處是出路。橫看成嶺側成峰，角度不同而已。