總之，我們要牢記，並非所有的便宜都值得慶幸，並非所有的幸運都值得興奮，同理，也並非所有的痛苦也都讓人難以忍受，並非所有吃虧都是壞事。在人生的起步階段，在工作中能吃虧，多吃虧，一定能收獲多多！
4. 前麵有“槽”，你敢跳嗎
實力需要堅持與積累，與其專注於搜集雪花，不如省下力氣去滾雪球。
奮鬥的過程像一條曲線，曲線是向上的，偶爾也會遇到低穀，但是曲張的大趨勢卻是一直向上的，但前提是：一定要堅持，“熬”得過痛苦，“禁”得住煎熬。否則，它可能就會像脈衝波一樣，每次都會回到起點上。在人生的起步階段，到新的崗位，麵對新的環境，總有不適的時候，這個時候，要學會堅持，不要稍不順心就跳槽，重新讓自己再回到起點，從頭開始，這是成功的大忌。
要明白，成功是需要真本事、大才能的，而真本事、大才能都是靠真刀實槍“幹”出來的，才能也是靠久經考驗“練”出來的。而在人生的起步階段，你如果頻繁地跳槽，幾年後，隻能得到這樣的結果：在30多歲的時候，去找工作，簡曆上寫著四五份工作經曆，每次多則2年，少則幾個月，因為不斷跳槽，不斷換行業，沒有一項擅長或熟練的技能或者本事，到中年，還要回到起點從一個初級職位開始幹起，拿最為基本的薪水，與一群剛剛起步的20多歲的年輕人在同一起跑線上搶飯碗，那樣的日子會好過嗎？
在人生的起步階段，隻有積累足夠的資本，才能夠成大事。當然，這種資本的積累不僅僅包括工作技能和經驗，還包括人際關係、做人處世的能力、口碑、與人相處的能力等，如果你頻繁跳槽，代表你每一個階段的積累都付諸東流了，一切都得從頭開始。如果在工作的前3年中，你換了三個行業，3年後，你等於隻有一年的積累，而一個沒有換行業、沒有換工作的人，至少有了3年的積累，在同樣的崗位上，誰會更占優勢，誰更能搶先摘取到成功的果實呢？
很多時候，一個人在一個崗位上工作2年左右，都會覺得工作沒意義，不順利，心情煩躁，很想辭職，換工作，到另一個行業中去尋找新鮮感、快樂感，覺得這樣就可以將所有的煩惱都拋開，殊不知，你拋棄的隻是暫時的煩惱。當你到了一個新的單位、新的崗位上，一切都要從頭開始，不久，你就會遇到同樣或類似的困難，煩惱便會如期而止。
為此，在職業發展的初級階段，我們都應該給自己科學地定位，從自身的職業屬性、職業技能與職業經驗值等多方位去確定個人的核心競爭力。隻有擁有了明確的職業定位才能夠在職業發展的各個階段保持冷靜的正確的選擇，從而才能使自己在麵對困難和轉機的時候運籌帷幄。
劉波是數控自動化專業出身，畢業後被上海的一家汽車廠錄用。兩年後劉波感覺前途不是十分明朗，再加上自己對專業技術沒有深鑽的興趣，有種即將被淘汰的壓抑感，劉波選擇了辭職。
後來，劉波又到北京一家機械製造公司做機床數控的老本行工作，他一邊工作，一邊學習金融貿易專業，希望有一天能在商界大展拳腳，這工作持續做了不到半年，又因為沒有興趣而再次辭職，金融和貿易學習又因為太過困難而隨之放棄。因此，劉波就利用業餘時間學習了電腦平麵處理，想著自己是不是可以從事平麵設計工作呢？
就這樣，劉波的“跳蚤”式的跳槽經曆，讓他跳來跳去一直跳不出圍城，天南地北地闖還是沒搞清自己職業發展的頭緒。5年後，他還是做著最低級的普通工作，薪水僅隻能解決基本的生存問題。
在人生起步階段，不斷地“跳槽”，隻會讓你什麼都不會，徹底失去市場競爭力，會距成功越來越遠。
要知道，成功都是“熬”出來的，它就像一場馬拉鬆長跑，在起步階段，同行業的人都在同一起跑線上。開始起跑後，每個人都感覺很是輕鬆，但是，很快就會有第一次的痛苦：呼吸不暢，腿上像綁了鉛塊一樣，很想立即停下來，但是，隻要你熬過去，就會感到輕鬆無比；接來來，還會遇到第二次、第三次的難受，而且一次會比一次厲害，但是，隻要你能堅持住，“熬”過去，到最後，你就成功了。多數情況下，一些人在第一個階段都堅持不下去，一些人能堅持到第二次、第三次，雖然很多人都堅持不下去了，但是能跑到這裏的已經沒幾個了，而在這幾次痛苦中積累下來的資本，足夠你安安穩穩地活一輩子，如果能再努力一把，定會造就不凡的人生。