前一陣子被計劃提拔卻沒有提拔成功的賈達成再次被列入有可能填補浦和區區委書記位置的熱門人選，盡管同樣是書記的位置，他要是能到浦和區來當區委書記，也還是算得上有了進步。
眾人議論紛紛的名單中，倒也有人提及普水縣的王大鵬，隻是大家似乎都不太看好王大鵬的競爭力，畢竟王大鵬當縣長的時間並不長，無論從資曆還是從其他方麵來說，他壓根就不占據任何優勢。
真理往往掌握在少數人手中，官場人事任免的結果往往掌握在最有實力的領導手中。
聰明人從近階段普安市官場諸多細枝末節小事已經能大致判斷出浦和區委書記和區長位置最終花落誰家，隻不過在市委常委會召開之前不敢說出結論性的話罷了。
元旦三天假期，本該是全民放假享受假期的好日子，普安市委書記劉國安卻偏偏挑選在假期裏召開市委常委會。
在市委常委會上，針對浦和區新任區長書記的人選展開討論的時候，劉國安首先推薦了自己身邊人，市委副秘書長兼研究室主任程宏做為新任浦和區區長的人選。
按理說，劉國安作為市委書記的身份，即便是想要推薦誰提拔，也該先找個合適的常委把自己的意見說出來，等到觀察一下其他常委對此事的態度後再做出相應的應付辦法，可是劉國安這次卻采取了直接目標的方式，他的目的很簡單，一開場就有種想要利用自己的市委書記威風來壓倒所有人。
因為正常情況下，隻要是市委書記拍板的人選，甚少有什麼懸念，劉國安自然希望這次也是一樣。
那天，宣布市委常委會正式開始後，市委書記劉國安一副平靜的口氣對在座眾常委說：
“程宏同誌在市委副秘書長的位置上工作了快五年了，這五年裏，他兢兢業業勤勤懇懇，努力的做好本職工作，這樣一個德能勤績都很好的幹部，原本找就該計劃提拔的，這次正好浦和區的區長位置空缺，就讓程秘書長去基層曆練一番吧。”
劉國安說完了這句話後，兩眼像是探照燈似的衝著在座的所有常委掃視了一遍，大多數的常委都低眉順眼的坐在自己的位置上，什麼話都沒說，什麼表情都沒有，似乎對劉國安的話並沒有太大的反應。
劉國安見狀自圓其說的口氣說：“大家要是都沒什麼意見的話，這件事就這麼決定吧，咱們繼續討論一下浦和區委書記的人選問題。”
就在劉國安準備快刀斬亂麻先入為主的時候，張市長突然開口了，張市長說：
“程宏副秘書長的確很優秀，但是，他在市委工作這些年，從來都沒有基層工作經驗，浦和區是什麼樣的情況，大家都是心知肚明的，老區長出事被紀委抓了，書記又提拔到了市裏，在這種情況下，程副秘書長這樣沒有經驗的人，隻怕很難控製住局麵，依我看，浦和的人大主任程浩文出任浦和區長職位比較合適。”
劉國安沒想到張市長會這麼快就跳出來跟自己唱對台戲，他有些不悅的神情說：
“張市長，如果我沒有記錯的話，浦和區人大主任程浩文也就是去年剛剛提拔吧？這麼快就頻繁的調整，似乎有些不合適吧？”
麵對劉國安的反對態度，張市長並不退卻，兩眼盯著劉國安說：
“浦和區的情況原本特殊，在這種關鍵時刻，最重要的是要找到一個對基層工作有足夠經驗的一把手領導來主持大局，更何況，程浩文年紀比程宏副秘書長要年輕，從培養幹部的角度來說，顯然程浩文比程宏副秘書長更加適合浦和區區長的位置。”
區裏的領導幹部，一般情況下，都是市委常委研究決定後，報到省裏備案一下就可以，不像縣委書記還需要省裏研究下文才行，劉國安心裏清楚，如果自己在口頭上稍顯弱勢於張市長，隻怕浦和區區長的位置就成了張市長的戰利品了。
劉國安冷笑了一下說：
“提拔一個幹部的標準，工作經驗隻是其中之一，張市長是不是有些過於看重基層工作經驗了，依我看，政治素質才是推薦提拔幹部最重要的標準之一，程副秘書長身兼市委研究室主任一職，對黨的方針路線沒有人別他更加熟悉了解，到了底下曆練一番，必定能給浦和區帶來新一輪的發展契機。”
張市長並不想跟劉國安做口舌之爭，一副底氣十足的口氣說：
“劉書記，既然大家各自對浦和區區長的推薦人選有不同的標準，一時之間恐怕也很難說服對方，既然如此，還是采取民啊主集中的老辦法，在座的各位常委舉手表決吧。”