共同的價值觀將我們聚集在一起
你為什麼和他們在一起，而不是和其他人在一起？
擁有共同價值觀的人才會聚在一起，與此同時，共同的價值觀約束著一群人。這也就是學校、工作單位等地方，要求遵守工作守則、強調企業文化的原因。
共同的價值觀可以通過廣泛應用的普遍守則，對集體內部的行為進行有效的規範。這樣的規則的設立可以批評那些違抗的人，還可以幫助集體對抗侵犯者。而且這樣的價值觀是與其他集體進行比較的標準，在某種程度上還決定了要以何種態度對待別的群體。
美國絕大多數州都有各自的格言，最初組成美國的13個州，在其格言中均表示了對1776年反抗英國的獨立戰爭的偉大聲明。例如新罕不什爾州的格言是“自由與獨立”，加州的格言是“我已找到它”，賓夕法尼亞州的格言是“美德、自由和獨立”。
現在的公司大多也都有自己的文化，比如有的公司將“創新、共享、成長、專注”等當做了自己的格言。而且在招聘新員工的時候，也會考慮新加入的員工的價值觀是否與企業文化衝突。衝突的話，在錄用的時候就會進行仔細權衡了。
因此我們可以說，共同的價值觀有利於維護秩序。
想要強大就要和強大的人在一起
不管積極心理學是要教給你積極的思維方式，還是要告訴你積極樂觀的心態很重要，其實都是想要你更有力量、更有價值地生活。
你是什麼樣的人就吸引什麼樣的人在你身邊。但是同樣地，你也可以通過接觸那些能帶給你力量的人，讓自己變得有力量。當你變成有力量的人時，身邊這樣的人就會更多。這就是心理學上著名的“吸引力法則”。
什麼是力量呢？我們先從力量的作用說起，力量可以讓你有能力、有自信去做具有挑戰性的工作，並且獲得成功。它還可以讓你保持生活的激情，擁有積極樂觀的心態。
筆者有一個朋友是學日語的。如果告訴你，她自學考上了注冊會計師，你可能不會相信。但這是事實，而且她現在正在準備進入中國四大會計師事務所之一去工作。她就是在周圍朋友的鼓勵下考上的。
筆者問她：“別人叫你考，你就考啊？”她說：“本來也不打算考，但是看見周圍的朋友也不是開玩笑，是真的在激勵我考。於是想，考吧，反正也可以順便學學經濟方麵的知識。堅持了兩年就考上了。”
她堅持兩年的時間，並且朋友一直在鼓勵支持她。我們可以想想，這是一群怎樣的朋友？筆者也帶著這個問題問了她，她說：“他們上進、認真、獨立、踏實。考試前的兩年中他們真的幫了很多忙。”
這樣的朋友就是有力量的人。和這樣的人在一起，你不會感到有經濟或者學習的壓力，反而會有很多樂趣，會有積極向上的感覺。如果你想要進步，或者開心，那就和具有力量的人在一起吧。
和誰在一起就會變成什麼樣子
物以類聚，人以群分，你是什麼樣的人就會和什麼樣的人在一起，但是我們反過來應用就是，你想要成為什麼樣的人就要和什麼樣的人在一起。
心理學上，有一個效應叫“泡菜效應”。它講的是把同樣的蔬菜放在不同的水中浸泡一段時間之後，拿出來分開煮，它們的味道是不一樣的。這個效應揭示了環境對人的成長作用。我們每個人受周圍環境的影響不同，每個人的性格、氣質、素質和思維都不相同。
宋代文學家歐陽修在潁州做官的時候，有一位叫做呂公著的人為他做事。
有一天，歐陽修的好友範仲淹路過潁州，於是就來到歐陽修府上做客。為了接待他，歐陽修就將呂公著叫來一起接待客人。
吃飯的時候，範仲淹對呂公著說：“你能夠陪在歐陽修身邊做事，真是太幸運了。你如果能常常向他請教詩文方麵的知識，你的詩文水平會有很大的提高。”
沒過多久，就像範仲淹所說的那樣，呂公著的詩詞水平提高了很多。
和一位擅長寫詩詞的人在一起，呂公著的詩詞水平也得到提高。
在我們的生活中，也是一樣的。你想成為什麼樣的人就要和什麼樣的人在一起。如果你想要學習成績好，那麼就和成績好的人在一起；你想要變得有能力，就要和有能力的人在一起。
我們需要同伴，這樣讓我們更健康
為什們周圍的人對我們的支持會讓我們更健康呢？
對於這個問題，可能很多人要提出反對意見，說自己不需要別人的支持。如果你是因為內心很強大，足以支撐自己，那就要恭喜你。但是人是社會性的動物，需要在與別人的交往中，認識自己，滿足自己對愛的需要。