“好，有誌氣。”齊天翔笑著望著王同軍，難掩興奮地誇獎道：“能有這樣的認識，有這樣的誌向，這幾個月的苦就沒有白吃，所有的挫折和磨難就都是值得的。”
齊天翔讚許的目光從王同軍臉上，轉向了柳如衛，感慨地說：“青年人如何成長，青年幹部如何鍛煉和成熟起來，我們曾經探索過無數的方法。最早時的送往老大哥國家學習，造就了一大批工業和科技領域的中堅力量，為大建設時期的工業化革命注入了活力。早些年的知識青年到農村去，接受貧下中農再教育，拋開就業和城市容納度的考量，大批知識青年離開城市，使得廣大的偏遠農村發生了巨大的變化。文化和生活方式的改變，至今都在發揮著作用，這都是不爭的事實。在改變農村麵貌的同時，眾多的城市青年的身心和世界觀，也都發生了巨大的變化，在農村勞動鍛煉和參與社會建設的經曆，造就了他們的堅韌，以及對廣大農村和社會的認識，成為了他們日後取之不盡用之不竭的精神財富。”
齊天翔迎著柳如衛恭敬的目光，繼續饒有興致地說道：“還有改革開放初期，在引進國外先進的科學技術和管理方式的同時，作為國家戰略，選送到西方經濟發達國家學習的一批知識分子，構成了國家的經濟管理體係，發揮著不可磨滅的作用。這些帶有國家意誌的大動作，都對此後若幹年的國情，產生著重大的影響，發揮著巨大的作用。這就說明了一個顯著的問題，青年人隻有主動融入到社會生活中去，主動在社會實踐中鍛煉自己，磨礪自己，經曆了苦難的煎熬，才能成就自己，貢獻國家。”
沒有等柳如衛作出任何反應，齊天翔就將目光轉向了王同軍，接著說：“學曆不是越高越好，研究工作也不是越艱深越有意義，隻有與實踐相結合，與社會需求高度融合，才能得到社會的認可，並實現自己的價值和作用。青年幹部的成長，也是離不開這樣一個途徑，可以有遠大的理想，也要有深入實際的行動，更要有吃苦耐勞的思想準備。我支持和讚成你的選擇，你還年輕，也不過三十歲出頭，認真在基層磨礪幾年，多積累一些實踐經驗，假以時日必將會有光明的前途，我對你有信心，你自己更要有信心。”
“齊省長這是愛才心切啊！殷切之意溢於言表，讓人感慨啊！”周通自然對齊天翔的用意心知肚明，可還是故作驚奇地附和道：“無論是省政府機關，還是基層縣、市、區，都需要一大批有高知識積累，又經過基層錘煉，勤勉務實、忠誠可信、信念堅定、意誌品質優良，經得起風雨，有見過世麵的年輕幹部，擔當起振興河海經濟的重任。”
周通迎著齊天翔的目光，繼續按照自己的想法表演著雙簧，認真地說：“像同軍縣長這樣年富力強，又有一定基層工作經曆，特別是對山區和山區百姓，有著特殊感情的年輕幹部，現在並不是很多，大多都是在機關朝九晚五按部就班熬資曆的年輕人，已經與基層和老百姓的生活脫節了，可卻是自視甚高，尤其是身上的嬌驕二氣，就是他們成長最大的障礙了。這些在同軍身上體現的很少，倒是能感受到一股鄉野的淳樸和清新來，讓人感覺不錯。”
“齊省長和周秘書長總結的太到位了，對青年幹部的殷切希望，讓我們這些基層工作的同誌倍感鼓舞。”柳如衛好容易等到了周通表態完畢，趕忙接過了他的話，深有感觸地說：“二位領導身在高位，卻始終不忘年輕幹部的培養和成長，這對於同軍同誌這樣的年輕幹部，實在是難得的關懷和眷顧啊！我們一定認真領會齊省長和周秘書長的指示，注重選拔和培養一批有擔當、有文化、有理想信念的年輕幹部，充實到各級領導崗位上，讓他們在社會實踐的大潮中鍛煉成長。”
柳如衛也是在官場曆練多年的老手了，怎麼能看不出齊天翔和周通此番言論的用意，而且從一進門就能感覺到兩個人是經過了充分的準備的，或者說是形成了一定的默契的。一個高級領導幹部，當著基層主要領導的麵，褒獎一位副手，這是違反常理和不很正常的。雖然高層領導可以任意表達自己的喜好，甚至對某一個人的偏愛，可一般采取的方式和選取的對象，是有著很多講究的，不會直通通地表達，更不會開宗明義地流露出來。這不但有違領導的尊嚴，也有著明顯的瑕疵、這其中如果不是有所預謀，就一定有深遠的含義在裏麵。不是敲打，就一定是提示了。