等待的時間總是漫長的，也不知道過了多久，大廳門口出現了那個令她擔心不已的身影——潘經理。
她立馬站起身去了裏邊叫那位剛才安排她先等候的男人。今天是他負責協調解決兩人之間的問題的。
這位工作人員出來看了看潘經理，又看了看淩洛兒，“咱們去旁邊那房間談吧？”
“嗯！”
“好！”
兩人同時點頭答應。
三人依次進入了房間，工作人員示意他們在桌案前坐下，手執紙筆開始記錄。
“你們兩人都說說自己的想法，淩洛兒，鑒於你們這個案件的情況，你先說吧！”
“我隻想要回我應得的工資，也就是上個月和上上個月的工資，合計人民幣2000元整！最主要的是我這個月他們說我是曠工四天自動離職的，不給我一分錢工資。”
潘經理馬上揚起笑臉討好的跟做著記錄的工作人員說“同誌，你別聽她瞎說，我從來沒說過不給她工資，但是她未經允許曠工四天給我們廠子裏造成了巨大損失，她得補償，所以我不可能付給她那麼多工資的！”
“我跟主管請了假的，也跟小組長說了也請假了，你們現在不承認還要冤枉我。”淩洛兒馬上辯解道。
“請假沒有假條嗎？沒假條怎麼證明你請假了？同誌，您說是不是這個道理？”潘經理也不示弱，還跟工作人員套近乎。
“那你打算怎麼辦？”工作人員問他。
“最多給她一半。”
“你憑什麼？你真是……”淩洛兒氣的語竭！
“淩洛兒，你有什麼想法，說說看？”
“我覺得他這樣不公平。本來事件的責任也不全在我，憑什麼要扣我那麼多錢？管理人員都是他廠子裏的，他們串通一氣，我能怎麼辦?”淩洛兒抱怨著，不滿意地嘟囔。
“什麼事都要講證據的，別聽她信口雌黃！”潘經理在旁嚷嚷。
工作人員說：“你們覺得這個事能和平協商嗎？”
淩洛兒想，反正能要過來點是一點，先解了自己的燃眉之急再說，昨天房東還在跟她要房租水電費呢！既然這姓潘的答應給一半那就一半吧，真逼急了，一分錢拿不回來那可就慘了！
思量了一下，她點頭同意了，也不想再跟姓潘的這樣的鳥人再糾纏。潘經理見她不再提要求，也樂得自己可以少給一半的錢，於是大家就這樣定下了。
工作人員做了記錄，並且詢問淩洛兒和潘經理使用樣的支付方式。
淩洛兒要求有工作人員在場她才心裏有底，她對潘經理缺乏信任；而潘經理也不想再耽擱，聲稱自己還有重要的事情要辦，扔下一千元錢就揚長而去。
淩洛兒拿著錢歎息了一聲，跟工作人員道謝後也出了大廳。