每個人的工作都屬於一個特定的行業，隻有首先熱愛自己的行業才能成為行業中的佼佼者。每一行都有其苦樂，因此你不必想得太多，關鍵是要把精力放在工作上。要像海綿一樣，廣泛吸取這一行業中的各種知識。你可以向同事、主管、前輩請教，還可以吸收各種報紙、雜誌的信息。此外，專業進修班、講座、研討會你也可以參加，也就是說，要在你所幹的這一行業中全方位地深度發展。假若你學有所成，並在自己的工作中表現出來，你必然會引起老板的注意。
工作無貴賤，行業無優劣，隻要敬重自己的工作，熱愛自己的職業，不論在什麼行業都可以幹出一番事業。
戒除浮躁心態，用心做好每件事
“用心做好每件事”是一個優秀員工必備的執行素質。隻有用心的做好每件事，才能在工作中積累實際經驗，完成量變到質變的過程。而要用心的做好每件事，卻不是那麼容易的。在職場中，每個人都會或多或少地產生浮躁的心態，影響到執行的結果。
浮躁的工作態度使人們難以沉下心來做好每一天的工作。他們認為現在的工作太平凡乏味，根本不值得自己投入精力去做，對待工作敷衍了事，能應付就應付，能推諉就推諉。整日不是抱怨上司不識“千裏馬”，就是為自己的“懷才不遇”而憤憤不平，牢騷滿腹。
心態浮躁的員工將希望完全寄托在“伯樂”身上。認為之所以在這家公司遭受挫折，原因就在於沒有“伯樂”發現自己。這家公司沒有“伯樂”，如果繼續在這家公司待下去，那麼自己的“卓越才能”肯定會被埋沒，唯有離開這家公司，進入有“伯樂”的公司，自己才有出頭之日。正是抱著這種尋找“伯樂”的思想，他們不斷跳槽，希望以此改變自己蹉跎的職業軌跡。可如此跳來跳去，不但沒有越跳越高，實現自己的遠大夢想。相反，卻因為能力不足、學習不夠、品質汙點而蹉跎了整個人生。
麥克是沃爾瑪公司的員工，他已經在這家公司工作兩年了。工作條件雖不算很好，但能學到一些東西。他每天按時上班，按部就班工作，倒也樂得輕鬆自在。一次，他參加同學聚會，發現大家都發展得不錯，都比自己要好一點。於是，他開始對自己的現狀不滿意了，考慮要向經理要求加薪，否則就找機會跳槽。終於有一天，他找到了一個機會向經理提出了加薪的要求。經理隻是笑笑，沒有理會他。從那以後，麥克就再也打不起精神工作了，他開始敷衍工作。一個月後，經理把他的工作轉交給了其他員工去做，大有“清理門戶”的意思。因為麥克也早就不想在這裏“委屈”自己了，於是便遞交了辭呈。讓他沒想到的是，接下來的幾個月裏，他並沒有找到更好的工作，不是條件差，就是薪水更低。
正如麥克一樣，許多心態浮躁、整天想要跳槽的人，工作反而愈換愈差，因為他們根本無暇在自己的專業領域裏積累經驗和使實力更上一層樓。反倒是那些心態平和、用心做好每份工作的人，往往能夠大展宏圖。
如果說在物質貧乏的時代，阻礙人們走向成功的首要原因是人們沒有夢想、不敢夢想的話，那麼現在，阻礙人們成長和成功的正是這些不切實際的夢想。
員工的浮躁心理不但對企業有害，更會危害到員工自身。所以，任何一個優秀的員工都會自覺戒除浮躁心態，他們的經驗告訴我們，不管你的能力有多強，你都必須從最基礎的工作做起，用心對待在職的每一天，做好每件事。職場永遠不會有一步登天的事情發生，任何人要想脫穎而出，唯一的機會就是把現在的工作做好，在普通平凡的工作中創造奇跡。
成功就是用心做好每件事。無論你現在處於什麼位置，隻要你能用心去做每件事，就能實現自己的價值。即使日常生活中再平凡不過的事，也值得我們全神貫注去做。工作是否枯燥乏味，通常由我們工作時的心境決定。用心對待在職的每一天，踏踏實實做好現在的工作，才能逐漸積累經驗，磨煉意誌，增長學識，從而獲得職業發展的機會。