第一百七十一章 怎麼做(1 / 2)

人總要學會長大。這是歐陽在路上感觸最深的一句話,自己到北京來,心裏想的其實是,再壞的情況也不比現在壞。而跟李楊促膝長淡了半夜之後,歐陽還是發現,不同的地域文化,對一個人的性格塑造是完全不同的。首都這樣的地方,人才濟濟,從李楊的話語中,歐陽將自己帶入禁區,如果同樣遇到那種問題,自己多半並不會解決,至少不可能解決的多好!

李楊說的壓力大,在歐陽看來,正是他有了從內到外變化的根本原因。當初兩人一起在X市的時候,也混得比較熟悉,但是跟如今的談吐一比較,李楊的變化不是一點半點,至少談話的內容都天南地北,知名人物,經典案例隨口就來。沒有壓力,就沒有動力,這有時候其實是隱性的!

李楊覺得,歐陽這次來,並不會是什麼壞事,兩人合計分析的結果,就是跟高層的問題有關。說不誇張的話,李楊現在的職位都不清楚的事情,絕對小不了。“不過我前段時間倒是聽到不少人議論你,畢竟你也算是個風雲人物了,在我們公司曆史上,你多多少少也會有上一筆的記載,高層有些人肯定是知道你的存在的,除非此人是後來的。董事長最近倒沒發現什麼反常,當然了,我也沒經常見就是。”李楊道。

“雖然沒有經常見,但是董事長這人我知道,傳奇人物,如果公司有暗流,我想他肯定有辦法力挽狂瀾。就連在美國留學的女兒也都招了回來。不過這一點也說明不了什麼,神都知道他女兒最近要回來的,而且這是老早就知道的,跟最近發生的事情沒什麼必然聯係。”李楊說完意味深長的看看歐陽:“或許,你會成為什麼事情的關鍵!”

歐陽知道李楊什麼意思。如今表麵上看起來,X市分公司的事情總部這邊暗暗吃了虧,似乎就這樣結束了。但是,俗話說得好,商場如戰場,這個場子,隻要是有點血性的人,都要找回來的。歐陽也想找回來,但是一度感覺到自己太累了,而且有些遊戲要想玩,那必須是有一定的資本的,歐陽,什麼也沒有!

兩人一直聊到十二點多的時候,李楊才招呼睡覺。一夜無話。第二天一早,兩人起床,李陽的車是不能開了,今天休息,所以兩人步行上班。要知道,三站路其實挺遠的,但是北京這樣的地方,說是世界第一堵城市也不過分。兩相比較,步行有益身心健康不說,還更省時間!

早晨的例會,董事長是要參加的。歐陽在秘書那裏等了大概半個小時時間,秘書才過來招呼:“歐先生,董事長請您進去!”

歐陽禮貌站起來答謝之後跟著往裏走。心裏就奇怪,自己就在門外麵,怎麼沒注意到有人從這邊過去?董事長什麼時候回來的?而且,這早會開的時間也太長了吧?

進到董事長辦公室,歐陽才明白怎麼回事,人家辦公室的確夠氣派,一間辦公室竟然有至少一百平,門就有兩道。而這個時候才終於是見到了公司的這位傳奇老總:五十歲上下,頭發有少許花白。臉上有溫和的笑容,讓人一看就感覺親切自然。但是同時,歐陽也從這位董事長身上感受到了一股成功者的氣息,到底怎麼描述,歐陽不知道,反正就是感覺!

“歐陽吧,隨便坐,不要客氣!”董事長先一步打招呼,並且從辦公桌後麵站了起來招呼秘書:“送兩杯茶進來!”說話時候眼神稍微征詢了一下歐陽的意見,然後引著歐陽到達旁邊的會客處。

“董事長好,來的比較匆忙,也沒帶什麼禮物給您。”歐陽讓著董事長先坐下,客套說道。這是扯淡,什麼匆忙,人家提前幾天就打電話聯係來著。

不過董事長明顯不介意,微笑著說:“沒關係,咱兩雖然沒有見過,但我對你可是比較熟悉,從你加入到我們分公司,一係列的成績可是都傳到我這來的,老實說,我還是很喜歡你這個年輕人的,很有我年輕時候的那股子勁頭。”

差送上來,董事長揮手讓秘書先下去之後,繼續說道:“X市公司這件事情,對我們公司來說,可以說是一個恥辱。但是同時也有一個最大的好處,那就是讓我們看到了公司運營商存在的弊端。咱們公司當初隻有一個公司,也就是現在腳下的這塊的時候,就是幾個夥計一起折騰。到後來分公司開設的時候,大家也采取的是加盟和獨立經營,說白了,每個公司的經營理念不盡相同,隻是共同遵守的是我們中星的企業文化。歐陽你說說,這樣的經營理念有什麼利弊?”