正文 淺析新形勢下如何增強會計從業人員職業勝任性(1 / 2)

淺析新形勢下如何增強會計從業人員職業勝任性

會計審計

作者:李明月 張潔

摘 要:當前中國經濟社會事業的飛速發展和各企事業單位處理業務的日益複雜對會計從業人員的職業勝任能力有了更高的要求,作為內外部經濟利益的處理者和企事業單位財務信息的分析者和提供者,會計人員在解決相關經濟社會主體財務問題方麵發揮著越來越重要的作用,如何增強其職業勝任性也成為我們需要考慮的重要問題之一。本文通過分析當前從業人員自身特點及其工作環境,結合當前經濟社會大背景下對會計從業人員的職業要求,得出如何增強其職業勝任性的一些途徑。

關鍵詞:會計從業人員;職業勝任性;途徑

所謂職業勝任性,是指工作人員對於其所從事的某項職業的勝任情況及其能按照預定目標完成某項工作的程度,而會計從業人員的職業勝任性則是指作為一名會計工作者通過利用已有資料對於會計信息的供給程度和處理效果。當前經濟社會大背景下,如何提升會計從業人員職業勝任性,是正確衡量經濟效益、確保財務信息有用性的重要條件,對利益相關者進行重要決策也有至關重要的作用。如果缺乏職業勝任性,則會對相關企事業單位帶來嚴重危害,對其發展造成阻礙。

一、當前會計從業人員自身特點分析

(一)整體上具備較高的工作責任心和認真嚴肅的職業精神,但仍存在部分工作人員缺乏應有的職業謹慎性。

(二)會計從業人員基本上能夠具備必備的會計基礎知識和相關業務常識,但對於新形勢下會計領域電子化操作和辦公自動化處理掌握能力欠缺,對於相關領域新生事物接受能力存在一定欠缺。

(三)當前我國會計人員多數可以圓滿完成份內業務,但在對業務鑽研能力和精益求精的精神方麵仍存在一定不足。

(四)具備基本的職業道德素養,但部分從業人員仍存在會計方麵法律意識淡薄現象。

二、當前會計從業人員工作環境分析

(一)國家相關部門不斷加強會計領域法律法規建設,各項會計製度日益健全,為會計從業人員進行日常業務處理提供了良好的準則和標杆。

(二)社會各界加強對會計行業重視,對於會計職業社會需求不斷增多,在該領域競爭日益激烈前提下也促進會計精英的出現和注會行業發展。

(三)現代企業管理內部控製製度日益走向完善,但部分企業仍存在內部控製缺乏乃至失控的情況,為會計人員弄虛作假造成信息失真埋下嚴重隱患。

(四)對於會計人員的入職後繼續教育工作持續開展中並取得良好效果。另一方麵,企事業單位工作日益複雜也促成會計從業人員工作難度加大,工作壓力加大,有時僅僅通過繼續教育已無法滿足會計人員職業勝任性的要求。