電話裏，黃德亞的聲音焦慮而又嘶啞：“董事長，出大事了，天然氣公司閑職人員的名單被泄露出去了，貼的市委大院滿院子都是。
接這個電話的時候，胡建輝正在吃早餐。他放下筷子，用紙巾擦了一下嘴，拿著手機上了樓。
來到自己的房間，胡建輝問：“你了解一下，那份名單上一共有多少人，是什麼人的關係。”
黃德亞說：“好，名單上大概有七十多個人，至於都是誰的關係，目前還不清楚。”
掛斷電話，胡建輝在房間裏轉悠著，他在思考這個突發事件的應對辦法。
開始收購天然氣公司的時候，有人曾經跟胡建輝打過招呼，讓他保留天然氣公司原有的閑職人員。當時胡建輝也沒有考慮太多，就爽快地答應了。他以為這些人員不會太多，有可能是幾個，也可能是十幾個或者幾十個。這些人應該跟中州市的最高層有關係，保留他們的待遇，對未來平江集團的發展應該是有好處的。
正式接手天然氣公司之後才知道，原來這些閑職人員是一個非常龐大的數字，總人數有四百六十多個，就按每人每月需要開支兩千五百元計算，一個月平江集團就要支付一百多萬，一年下來，就是將近一千五百萬。如果再加上其它的福利待遇，為了養活這些人，平江集團一年下來至少要支出兩千萬。
這個數字讓胡建輝嚇了一跳，按道理說，平江集團與政府官員的這種交易，應該建立在互利共贏的基礎之上的，甚至可以說，這種交易應該讓胡建輝沾到便宜才行。因為胡建輝畢竟代表的是他自己的利益，而政府即便受了不小的損失，也與個人沒有任何關係。
剛開始收購的時候，省裏那家評估機構給出的評估價是一億兩千萬，這個評估價的水分有多大，相信每一個參加資產出讓的政府官員都心知肚明，他們之所以采取默認的態度，其實就是為了讓平江集團沾足了便宜。平江集團能夠沾到便宜，他們也可以從中撈點好處，或者把這個做為籌碼，與平江集團做交換。把那些閑職人員保留下來，就是他們做為交換的條件之一。
沒想到半路殺出個程咬金，溫博章的幹預，讓平江集團的利益遭受了巨大的損失，這還不算，讓胡建輝更沒想到的是，那些閑職人員居然有四百多人，如果這樣計算的話，平江集團在這次的收購案中不僅沒有撈到絲毫的便宜，反而吃了大虧——一年兩千萬，十年就是兩個億！
靠！
胡建輝這時候才明白，像天然氣公司這種穩賺不賠的企業，怎麼可能會連年虧損呢？光閑職人員這一項，天然氣公司每年就要額外地開支出去兩千萬，另外像這樣的暗中貓膩還有很多，這樣的搞法，即便是利潤再高的企業，到最後也會賠的底掉。
胡建輝搞的是個體企業，他所有的行為，都要圍繞著賺錢這個基本方向，既然這些閑職人員已經成了平江集團的最大負擔，那就必須清理掉。
前段時間，胡建輝讓手下人對這些閑職人員的關係背景做了一些調查，他這樣做的目的，就是要通過排查，先清理掉一批後台不是太硬的閑職人員，然後觀察一下這樣做的後續反應，如果沒有什麼大的問題，再接著進行第二階段的清理。
第一批清理掉的有五十多個，這裏麵，有原來天然氣公司的高層們的關係戶，還有這些高層與其它單位進行利益交換的派生關係，另外一些，就是像蘇樂媽媽這樣的，既與介紹人沒有太密切的個人關係，同時介紹人也沒有很深厚的個人背景。
此時此刻胡建輝心裏有了一個想法，既然這件事已經被披露出來了，那麼就索性一次性地把所有應該清理的人全部清理掉。這樣做，不僅會讓那些被清理的人覺得這是平江集團的無奈之舉，同時也免除了許許多多的麻煩。當然，最重要的還是給平江集團減少了許多負擔。
現在胡建輝唯一擔心的是，這七十多個人當中，有沒有關係背景特別深的人。如果有，那他就不能采取進一步的行動。雖然他要清理閑職人員，但該保留的還是要保留的。之所以有這樣的想法，一方麵是出於對關係背景的忌憚，另一方麵，把這些關係背景非常深厚的人閑職人員繼續留在身邊，對平江集團未來的發展是有很多好處的。
如果這七十多個人裏麵有這種關係背景非常深厚的人，那處理起來就複雜了，這樣的話，就把他的計劃全部打亂了。