第106章 2008年新勞動合同法和新政策帶來的負擔(14)(2 / 3)

柳鈞言簡意賅:“創造力無價。”

楊巡的眼光不由自主地往柳鈞的手指上掠過。他在飛機的起飛聲中沉默。好久,看空姐開始活動了,他才開腔:“你這話……這世道還是有點兒變了,以前知識分子沒那麼重要。現在我們這行搶人,挖人,千方百計留住人,花越來越大價錢……”

“說半天就是沒一個字說到培養人。我這好幾年,有八成技術人員是公司自己培養出來,其他兩成是公司開創時期挖來,但他們知識中的一半也是通過公司有意識地培訓才獲得,比如今天若是去美國為一個展會的話,可能坐你身邊的就不是我,而是我幾個工程師了。包括梁姐,她原本想考研去哪家名校讀數學碩博,可最後不願去了,因為我中心本身就與一位數學教授有簽約,隨時可以接受谘詢,而且我中心的學術氣氛要濃厚得多……”

楊巡也打斷柳鈞的話:“可你這幾年賺得並不多,看你的發展,我都替你著急。隻有我妹這種人才會說你腳踏實地,她不懂創業才那麼說。”

“我經營水平有限。近來跟著我的副總學習經營,受益匪淺,創業也需要有觀念。”柳鈞不明白為什麼今天他和楊巡似乎都特別坦白。

楊巡點點頭:“我給你指一條路,你近水樓台,一個巨無霸國企,一個權貴,宋家夫妻掃掃門縫子,就夠你受用。到現在為止才合作一筆收購我房地產公司的生意,你算沒用。不過很明顯這筆生意是他們提攜你,他們幹嗎便宜你?因為權貴在你手下玩數學還拿工資?”

“你看,你三言兩語就暴露馬腳了吧。他們不是你想象的那麼低俗,他們認識創造力的真正價值,他們清楚這是這個國家的希望。宋總幫我的可不止這點,他促成我F-1係列研究這個大工程,若沒有他,這個研究在我當時想都不敢想。他提名讓我獲得各種科技獎,獲得獎金,獲得政策。關鍵是我不擅長鑽營,不懂得抓住機會跟政府要求更多,我實在是想不出來怎麼要,沒人告訴我有這政策那政策,政務不公開啊。後來還是被我副總提醒。前不久宋總又竭力舉薦我公司,這回,我不會再讓機會溜走了,我要爭取政策。嗬嗬。”

“宋總?最先賞識你的是他?不是因為你和梁還有小申都是飛車黨?”

“你該不會還以為我送了宋總和梁姐很多好處?”兩人對視,柳鈞從楊巡眼裏看出一絲恍惚。“或許,你的世界隻有利益相關,但我們的世界裏有一些傻傻的東西,比如你近來才意識到知識無價,因為這個社會發展到現階段,人力成本上升趨勢已不可逆轉,無論國內外的市場競爭都將越來越靠科研技術。隻是眼下的大環境並不支持這種腳踏實地的競爭方式,有很多傻傻的人內心很焦慮,很著急,很想盡一己之力稍微改變一下這樣的結構問題。我們都在努力,我非常感謝宋總支持我的努力。他是個很有精神感召力的人。”

“你千萬別再提‘傻傻的人’這四個字,你還是說‘有識之士’吧,我雖然文化低,還聽得懂。要不然這話傳到宋總耳朵裏,我回國還不得讓宋總擰下頭顱。”楊巡虛晃一槍,卻沒真正答複柳鈞的話,隻是凝神看向機頂,傳遞出不想說話的信號。

但柳鈞不肯說停就停:“不是傻傻的是什麼?”

“對,這形勢下麵,你應該拋下工廠,好好開發我那塊地,有你賺的。梁思申就是會趁火打劫,你跟著她沒錯。我等到把地賣給她,才得知形勢變化,悔得腸子都青了。你還跟我提精神感召力,不要聽,我才是真傻,沒看清她那麼急背後有陰謀。”楊巡不看柳鈞。

“你寬寬心吧,我掙的那些錢,全養工廠和研發中心了,梁姐因為這個支持我的,我們的研發中心要是倒了,不僅僅是我個人的損失。所以我說他倆是好人,那是真的好人。”

楊巡終於將目光移回來,看向柳鈞:“那塊地即使再升值,又能升到哪兒去,明年這大形勢也不對,你不要命了?這種市場形勢要是再持續一年,你拿命填窟窿?”

“你這下明白中心的科學家們為什麼不計報酬地替公司分憂解難了吧。因為我們有個共同的理念,科研,在這個環境下生存太不易了,我們身在其中的人首先得有這個自覺。很傻,是不是?可有那麼一幫心智成熟的成年人正身體力行,你不會懂。”