第22章 自立是成功者的精神支柱(2)(3 / 3)

既然人性如此,那我們還不如在碰到低潮時學會一點:自己鼓勵自己!

當然,我們並不否定別人鼓勵的作用,事實上,得到他人的鼓勵會讓你沒有孤單的感覺,於是奮起一股自立的力量。

千萬別總依賴別人的鼓勵來產生勇氣和力量,因為你未來的路還會有許多坎坷,可不一定每一次你低潮的時候,就會有人來鼓勵你!當然,在你陷入低潮時,如果有人拍你肩膀,給你鼓勁,這當然是最好的了。但你不能對之產生一種依賴,你首先要確立一種自立的精神,沒有人給你鼓勵,自己給自己鼓勁好了。

同時你要告訴你自己:我一定要走過這個低潮,我要做給別人看,向所有人證明我的堅韌與毅力!

所以,要自己鼓勵自己,讓勇氣和力量自己在自立的精神中產生,好比自己鑽了一眼泉孔,泉水源源湧出!任何時候,任何狀況,你都可以自己取用,並且永不枯竭。

10自己的天地自己走

肯·加利說:我願靠自己的力量,打開我的前途,而不願有力者垂青。

我們天生就有追求成功的渴望,如果我們沒有個人喜愛的事業,沒有“有意義”的生活,很容易感到迷失,覺得生活“沒意義”。

我們應該有這種想法——我們是被製造來克服環境、解決困難、達成人生使命的,若沒有可供達成的理想,我們的人生就不會滿足,也不會快樂。

所以,你應該找一個值得你努力的追求,最好有個計劃表——它是一片屬於你自己的天地,注明遇到不同情況時,你希望有什麼處置。在你麵前經常有個你“盼望”的東西,為它工作、為它期望,往前瞻,不要往後看,並培養對將來的“盼望”。培養自立的精神和創造性。

通常,為別人工作是無法發揮出一個人的所有潛力的。因為沒有動力,沒有雄心壯誌,沒有熱情。不管他責任心多強,都難以激發出上帝所賦予的所有潛在能力。人身上最可貴的品質是獨立、自強和獨創力。在追求成功的過程中,不能缺乏他們。

如果你能主動積極地為自己尋找市場,即使市場上擠滿了別的人,你依靠自強不息的精神仍然可以發掘出適合自己的發展天地。

埃德·約翰遜和雷克斯·桑得士是美國的兩個少年,在達拉斯一家快餐店裏做工。那時他們的美國夢就是將來有一天可以擁有自己的餐館。他們平時很注意什麼樣的管理方法在餐飲業上行得通,什麼樣的措施行不通。他們覺得已掌握訣竅,可以自立地開一家檔次介於專賣漢堡包的快餐店和高檔餐廳之間的餐館。於是,基於三大辦店宗旨,他們開辦了“大媽”飯店。這三大宗旨是“提供更好的飯菜,更好的服務和更好的用餐享受”。他們提供的飯菜不是漢堡包和油炸食品,而是一盤有葷有素的午餐,還有“辛那蒙”,是一種加入各種佐料烘烤而成的甜點卷。他們上菜也同快餐店一樣,所有的菜同時上齊,因為顧客已經習慣了快餐店的速度。

“大媽”飯店的原則是,不僅要有快餐店的速度,而且要別具特色,他們的服務對象主要是那些25歲以上喜歡有家庭氣氛的餐廳的顧客。“大媽”飯店還有一個顯著的特點,就是不斷培養有自立精神的管理人員。這為後來在全國發展數以千計的連鎖餐館打下了基礎。“大媽”飯店所培養的有自立精神,獨創風格的經理,超出了全國的平均數。“大媽”的經理們成為和睦、輕鬆、恬靜的餐廳氣氛不可缺少的一部分,它使顧客用餐時更加輕鬆、愉快。創業階段的“大媽”飯店憑著精心的策劃和平凡辛勤的工作使它成為美國發展最快最大的連鎖餐館之一。

“自己的天地自己走”,應該成為追求成功的自立者的格言。

11要自立首先從平凡事做起

很多超凡人物的經曆告訴我們,成功者首先要有自立自強的精神,你的力量如何,你的日子就如何。如果你不比別人幹得更多,你的價值也就不會比別人更高。人在上帝麵前是平等的,人的工作也是平等的,因為工作就是在創造價值,隻要是為社會、為自己創造了價值,做什麼並不重要。

沒有人了解過莎士比亞的確切出身。但是,不容置疑的事實是:莎士比亞出身於一個社會底層的家庭。他的父親是一位賣肉的屠夫兼牧場主,在孩提時代家裏人希望他將來成為梳毛工,其他人則斷言他是塊學校看門人的料,往後至多成為替人代寫文書的捉刀人的助手而已。