新經濟形式下高校財會隊伍建設之我見
教育經濟
作者：周彬
【摘要】 由於改革開放程度的不斷加深，高校內部的經濟活動形式也更為複雜，對於財會隊伍進行建設的工作顯得非常重要。不過現在的高校財務隊伍中普遍存在著財會從業人員知識掌握不足、業務水平低下、職業道德水平不高等缺點，這些都會對於高校的發展進步產生許多不利因素。因此，想要使得高校自身適應社會變革的需要，首先就需要對於財務部門進行適當的變革，全麵提高財務部門的建設工作水平。本文主要是對於新經濟形式下高校財會隊伍的現狀、不足進行詳細分析，並在此基礎上提出了一定的建議措施。
【關鍵詞】 新經濟 高校財會 建設 職業道德
目前，由於社會經濟在快速進步，高校中的教學形式也在不斷的發生變革，而且在高校中的經濟支出與收入情況也變得越來越多樣化，同時高校的財會狀況也有了很大的改變，對於財會管理的工作也提出了新的挑戰。變革之後的財會記賬方式、會計計算公式、會計核算等與以往相比均有了實質上的變動。高校中先前的那種隻是注重於財會核算，而對於財會管理工作不加重視的管理形式顯然已經無法再繼續運用到高校的日常經濟活動中了，這也就需要高校中的財會隊伍也改變自己的工作方式，提高自身的業務水平與綜合素質。本文主要是對於新經濟形式下的高校財會隊伍的要求、目前高校中財會隊伍的不足以及改進之策進行了詳細的論述。
一、新經濟形式下對於高校財會隊伍要求概述
隨著改革開放力度的不斷推進，我國的市場經濟形式有了很大的改變，在經濟貿易中對於國外的貿易往來程度較以前相比有了大幅度的提高，對於人才也提出了更為苛刻的條件。同時，高校作為社會的一份子，其經濟活動也隨著社會形態的變化而不斷改變，對於高校當中的財會隊伍提出了新的要求，包括財會隊伍自身整體能力的提高、專業技能的掌握程度等等。下麵對於這些要求進行詳細的分析。
1、素質要求
這要求高校當中的財會人員自身對於馬克思主義思想與辯證唯物主義哲學有著深刻的認識與了解，同時還能運用這些知識對於生活中出現的各種問題加以解決，加強自己對於問題的發現能力與解決能力，盡職盡責的做好自己本職工作。此外，高校財會人員還要對於財會業務知識加以深刻的掌握，能夠熟練運用財會理論與計算公式進行具體的核算工作，對於高校財會狀況能夠科學合理的進行分析。對於財會隊伍中的管理者，還要求他們有著很高的管理能力與管理手段，才進行財會管理時，可以使用與國際水平接軌的管理形式進行管理，提高管理水平。
2、知識要求
由於時代的進步，各種科學技術運用的越來越普遍，對於人才的要求也不斷提高。這就使得新經濟時代下的高校財會隊伍自身要有著非常嫻熟的專業知識能力，對於各種財會狀況能夠運用所學的知識理論加以解決，對於與財會相關的會計、審計、經濟等學科都要有所涉獵，同時還要知道國外那些較為先進的財會管理手段。而且，由於互聯網的不斷發展與廣泛應用，現在在高校財會活動中的應用也日趨普遍，因此財會人員需要對於各種網絡技術能夠非常熟悉的加以使用，從而使得在進行數據資料查找能夠更加快速、簡便。
3、能力要求
一般來說，我們想要進行某一工作，首先就需要具有這一工作所要求的能力。而對於高校的財會隊伍來說，他們所需要具備的能力主要有：（1）有創新精神，在工作中要時刻想著對於傳統落後的管理技術進行革新，同時還要吸收那些先進的管理方式；（2）法律責任，要嚴格按照法律法規來進行財會管理，對於身邊那些違法行為要加以指正，同時自己也要恪守財會法規準則；（3）具備一定的寫作能力，在進行財會報表與財會工作總結時，寫作要有說服力，同時還能結合財會狀況加以說明。