第一百三十一章人才和財富效應
這位給陳谘解說的副領隊陳谘缺也認識。
他是來自夢省大學的一位剛剛畢業的計算機和電子專業的雙料博士，名字叫郎勉。
這些人麵試的時候都是何從初主持的，陳谘夾帶著也見了一麵。
但陳谘也就在去東京之前有時間見過最早的那批夢省本地的新應聘者。
郎勉就是這批最早加入的人之一，因為夢大就在省城，離這裏不到幾公裏路。
所以他是少數真正見過小老板的新員工之一。
作為自己目前的主要人才基地，陳谘對每個研發人員，都自己做了備注。
郎勉是他重點關注的人之一，想不到這麼半個月不見，居然成了許村聲的副手，可見金子最終總是要發光的。
說起人才，這段時間的新世紀軟件開發公司和遊戲開發公司，可是真吸引了很多的真正的全職研發人才，不乏很多真材實料的專家級別的人物。
不再是以前靠軍防工程大學和陸南大學的兼職教授和碩博士們為主了。
已經完全有了自己的較為全麵的全職研發班子，當然兼職的教授和研究生們還是一樣的參與研究。
畢竟現在國內，除公司內部的所有人都以為，基本上不會再有比這兩家公司研發資金充足到財大氣粗的單位或者公司了。
卻是新世紀遊戲開發公司得益於上次和國內教育界的大戰，得以聲名遠播。
雖然是毀譽參半，毀還多如譽，但是在專業技術人員的眼裏，卻能夠分辨出這種大型街機遊戲的技術含量到底有多高。
以至於拳皇的新貨每發到每一個有計算機、電子、物理、數學相關專業的大學的城市的時候。
總是有那麼幾個厚厚眼鏡片的家夥，或者一看就是身體弱雞，腦袋發達的家夥，整天個圍著街機轉。
他們偶爾也玩玩，但多是開著機不像在玩，就那麼神經病一樣的瞎擺弄。
要不是很多這類家夥給街機老板多少能夠解決問題，老板們恨不得把這群不走正經玩路子，浪費時間的家夥給直接趕走。
所以，當宋君在全國各大報紙發布新世紀軟件開發公司和新世紀遊戲開發公司招聘研發人員的廣告後，引起了學術界和就業界的轟動。
這群研究街機的家夥們，很多更是雙眼冒光，有些甚至直接見到招聘廣告當天就不管不顧的走了。
更多的是那些本來就在計算機行業或者電子行業有研發野心的碩士、博士，甚至很多缺少經費的研究員、教授、甚至專家，都一個個出發往新世紀公司探聽消息。
以至於來兩個新世紀公司應聘和調查合作邀請的人不斷。
讓宋君不得不把人事的應聘和合作調查的人員直接安排在一樓大廳。
以免影響公司各個研發部門的工作，同時也可以減少泄密的幾率。
所以現在新世紀軟件開發公司和新世紀遊戲開發公司已經成了目前華國大地最受歡迎的兩家單位。
當然這要除開政府單位。
緣由當然是是招聘廣告上特別注明了新世紀軟件開發公司和新世紀遊戲公司是兄弟公司。
而且這次的研究方向不再是玩物喪誌的遊戲領域，而是正兒八經的學術領域，譬如企業管理軟件，譬如彙編、譬如巨、大規模集成電路等等。