一般人工作的最大弱點就是消極對待自己該做的事。怎樣克服，去自動或主動執行自己的事業呢？
在激烈的競爭之下，作為員工，最能打動老板的品質是什麼呢？那就是“自動執行”。
自動執行，即是不需要任何外加命令，而主動去完成一份工作計劃和項目。一名員工，特別是剛進入公司的新職員，必須明白機遇是偏愛有準備頭腦的，要做到這些，你首先必須全麵了解公司的業務，熟悉自己工作，這樣你才可以洞察先機，抓住瞬間來臨的機會，當斷則斷，不要因你的優柔寡斷而一再與機遇擦肩而過，這一點你應該重視起來。
毫無疑問，自動執行，需要從低效到高效的提升，即抓住時間這把“金鑰匙”。時間就是金錢。對於老板如此，對於公司的員工亦是如此。所以要學會合理利用時間，養成“今日事，今日畢”的良好的自動執行辦事習慣，依據輕重緩急，合理分配自己的時間，盡可能提高自己的工作效率。本書告訴你的是：你的時間就是老板的時間。能做到這點，老板豈有不欣賞你的道理？
自動執行為什麼這樣需要？也許你是剛畢業進入公司的新職員，也許你是身經百戰的職場老手，不論你是屬於上述的哪一種，失敗都是你正在遇到或曾經經曆過的，你對失敗的態度如何呢？本書來告訴你，失敗並不可怕，可怕的是你在失敗後缺乏麵對的勇氣。失敗是種資本，老板最欣賞在失敗中能夠站起來的員工，這意味著你具備了不斷挑戰自我的品質，因為世界上沒有絕對完美的事情，你的素質正是公司不斷發展壯大所需要的。
自己勤奮，就是自己主動執行自己的事業計劃。世界上也沒有一蹴而就的事情，勤奮和堅持到底的勇氣，都是你必須具備的，畢竟“天道酬勤”，堅強的意誌，不屈的韌勁，剛柔相濟，才能臻至成功。當然堅持到底並不是要你墨守成規，不思進取，本書向你闡述的是一種精神。善於思考，勇於創新也是一種精神，現代社會創造性已成為時代的熱點，那麼你的創造性也是當代員工必備的能力，也成為老板對你的基本要求，因為你的創造性決定了公司的活力與發展高度。
可見，自動執行是一個很廣泛的概念，既包括你的工作這一客體對象，也包括了你自身這一主體範疇。對於工作，你的主動性表現在你對工作的態度，就是以高速度、高質量完成你的工作。對於自身，還必須讓自己不斷充電，以保持恒久的競爭優勢，在競爭這個大浪淘沙的過程中，適者生存。本書還將告訴你如何以快樂的心情去麵對每天的工作，擺脫把工作看作一種負擔的心理。
本書以實務為基礎，結合大量的商場實例，緊緊圍繞“自動性”這一品質進行闡述，用以向你闡明該做的事馬上去做的簡明的道理，並指出你所必備的能力和品質，以助你成為老板最喜歡的員工。