正文 給女下屬發“黃段子”,無聊上司你攤上事了3(1 / 1)

突遭“綁架”惹禍端,劫後餘生啼笑皆非

收到汪誠彙來的8000元,高誌遠又驚,又羞,又惱。雖然他一直和汪誠鬧,也和老婆鬧,但他心裏其實希望自己是無理取鬧,而這8000元令他的“僥幸”破滅了。如果汪誠和連亞楠之間沒關係,汪誠是絕對不會給他這8000元錢的,也不會說他把老婆鬧走的話。為什麼連亞楠回來後馬上去了廣州?就是為了他們好勾搭在一起!這8000元就是他們私通的“鐵證”。而且答應給2萬元,卻隻彙了8000元,一看就是個不誠實的男人。聯想到老婆一直不承認騙自己,高誌遠怒火中燒。

一夜未眠後,高誌遠一想到汪誠就恨得咬牙切齒。第二天一早,他買了一把砍刀,開始了罪惡的策劃。以前找汪誠,都是高誌遠跑深圳,現在“鐵證”在手,該跑的是汪誠了。高誌遠心裏充滿了憎恨:“鐵證”在手,我要好好教訓教訓這個“賤男”!

汪誠接到高誌遠興師問罪的電話,頓時氣不打一處來:“你到底想怎樣?我現在手頭緊,剩餘的錢會給你的。”“我不要那剩餘的錢,我想和你談談。”“有什麼好談的?你根本就是無理取鬧!你要錢也給你了,你還要怎麼談?”

“8000元就把我打發了?我老婆那麼便宜?”“再說一遍,我和你老婆沒有不正當關係,我給你8000元隻是想息事寧人,我不想為子虛烏有的事浪費時間!”“你不談是吧?那我要把你的醜事打印成大字報,還有你給我彙8000元的進賬記錄一並打印進去,貼滿你們公司的每個辦公室!”這話又戳到了汪誠的痛處。“你想怎麼談?要談就談個徹底!”“這次當然要談徹底!你來興寧咱們麵談。”汪誠無奈,但這時他隻得聽高誌遠擺布。

決定去興寧的那天晚上,汪誠反複想要不要報案。一報案,整個公司都會知道這事,多少人嫉妒他職務升遷得快,又有多少人盯著他的位置垂涎三尺?可不報案就隻能聽他擺布。去不去興寧?要不要多帶一個人過去?思來想去,汪誠決定還是單獨去和高誌遠談清楚,這事多一個人知道就少一份安全。

去之前,汪誠本想聯係一下連亞楠,但連亞楠已經換了手機號,離職後也沒和他聯係,再去打聽她手機號顯得無事生非。“哎,人倒黴喝涼水都塞牙!一個黃段子惹這麼大麻煩,早知道打死我也不發啊!”汪誠悔得腸子都青了。“悔也晚了,去就去吧!他無非是想要錢,把剩餘的錢當麵給他,徹底了斷這件倒黴的事!我又沒做壞事,難道還把我殺了不成!”想到此,他把準備好的1.2萬元裝進包裏。

汪誠趕到興寧後,被高誌遠引到車站旁邊的一家旅館。汪誠一進屋,高誌遠迅速實施了綁架。汪誠一見高誌遠拿著砍刀,腦袋“嗡”的一下:“你不要衝動,我真沒和你老婆有過曖昧關係。我也有老婆孩子老娘要養,你不能幹違法的事啊!”

已經失去理智的高誌遠根本聽不進任何話,先是對被捆綁的汪誠暴打一通,然後連續幾天囚禁並毆打折磨汪誠,多次威脅要砍掉他的雙手,砸碎他的器官,汪誠苦苦哀求,表示願意用錢做補償。“隻要你放了我,你提什麼條件都行,我會盡全力滿足你的要求。你要是殺了我,不但自己難逃法網,也得不到什麼。”

數天後,高誌遠也疲憊了,心想幹脆就按汪誠的話敲詐他一筆錢做補償算了。“行,看你有老娘要養活的份上,我就不砍你了,但你得給我20萬元賠償金!”汪誠隻好答應。汪誠不敢向妻子要錢,隻好打電話讓姐夫李新安幫自己借錢。姐夫問他借錢幹嗎,汪誠不敢說。可是姐夫說:“你借這麼多錢又不說原因,我怎麼幫你借啊?”“姐夫,我被綁架了!”經高誌遠同意,汪誠對姐夫說了實話。姐夫急忙和高誌遠交涉,達成補償10萬元的協議,並於當天把錢打到高誌遠的卡上,這才把汪誠從興寧贖回來。

汪誠被救回深圳後,李新安堅決要報警。“姐夫,我剛剛升職,這事不能傳出去啊!”“他這是犯法,綁架、謀殺,不報警,他還會害別人。這事不是你的錯,你僅僅是發了不該發的微信,以後對自己也是個教訓。”可汪誠還是哀求姐夫不要報警。李新安就把這事說給妹妹聽。汪誠的妻子聽後又心疼又後怕,當即報了警。

2015年4月9日,警方抓獲涉嫌綁架的犯罪嫌疑人高誌遠,等待他的將是法律的嚴懲。丈夫被抓後,連亞楠才知道出事了,急忙從廣州趕回興寧。她主動將10萬元退給汪誠,並登門道歉。然而此時,每個人心裏都已是傷痕累累。

這就是所謂的職場“蝴蝶效應”,一件看起來無足輕重的小事,經過發酵演變,就可能引發意想不到的事故。人是社會性動物,每個人在社會上都不是完全孤立的存在,而要和他人建立各種各樣的聯係和互動,在這個過程中,每個人都要注意與他人相處的規矩和分寸。當你認為無傷大雅的舉動引起別人的不適、反感,甚至抗議和反擊時,你就必須重視,並且改變,否則,由此引發的後果可能超出你的想象,並且是你無法承受的。本案值得所有職場人反思。

文/風滿袖;責編/方堃(完)