陳誌國問：長順縣的兩位同誌都排在名單的前麵，這是有什麼特殊情況嗎？
鍾明莉說：哦，這純屬巧合。名單上的人都是按測評打分的順序排列的。正好長順縣的兩位同誌排到了前麵。
這倒是陳誌國沒有想到的。考慮到五年計劃的貫徹實施主要在政府，雖然是不合格的幹部任職調整，但調整幅度太大，還是會影響到全市的大局，這需要政府負責人把關。
陳誌國問：這個名單和任職建議，給張曙光同誌看過了嗎？
鍾明莉說：這次調整，是先召開書記協調會，還是直接上常委會，請陳書記決定。如果定下來了，我們就好把名單送給其它同誌。
陳誌國又問旁邊的李少華：少華同誌，你的意見呢？
李少華道：我的意見和鍾部長一樣。請陳書記決定吧。
陳誌國說：我看了一下，這個名單上的同誌，大部分都在政府部門任職。作為職能主官，張曙光同誌應當更有發言權，我看，還是先把名單和任職建議先報給張曙光同誌。等他的意見出來後，如果沒有大的分歧，就直接上常委會吧。
陳誌國的這個意見，看似比較合理和平淡，實際上其中包含的內容很多。在中國官場，最能體現權力意誌的，就是對幹部任職的決定權。這個權力非同小可，正是人們通常所說的關鍵時刻的關鍵權力。在這個時候，甚至是不疼不癢的一句話，或者是在某人名字後麵寫上無關緊要的幾個字，都可能使一個領導幹部的政治生命和個人前途發生巨大的改變。因此，陳誌國把幹部調整任職名單的決定權從自己手中放出去，一方麵顯示了他沒有強化個人權力的意圖；另一方麵，也表達了他對張曙光的高度信任。
鍾明莉和李少華當然是明白這些的，在他們的心裏，對這位新來的市委書記也有了越來越多的認同和敬佩。當然，他們兩人對此事的認同和敬佩，其實質內容是很不一樣的。