任正非說：
隻有有良好的個人修養，才會關懷祖國的前途。一個人連父母、家庭都不愛的人，愛天下未免缺乏真實感。什麼時候你是個中國人呢？當你在任何時候看到中國取得的巨大成就落淚時，你就是個中國人了。
20世紀，對自然資源的掠奪式開發帶來了發達的現代文明，而今，這些自然資源正麵臨枯竭的危險；與此同時，由於社會經濟發展不均衡，各種自然災難帶來的地區差距還在不斷擴大。因此，社會的可持續發展越來越為人們所重視，這不僅包括環境保護與經濟發展的平衡，還包括消滅貧困、減災、消除數字鴻溝等。
信息社會世界峰會（WSIS）宣言描述的信息社會——一個“人人可以創建、獲取、使用和分享信息及知識，使個人、社區和各國人們均能充分發揮自己的潛力並持續提高生活品質的社會”。華為麵向全球提供創新的通信解決方案，幫助不同地區的人們更便於接入信息社會，積極履行企業公民職責（CR），長期致力於社會經濟與環境的可持續發展。
華為致力於人人享有基本通信和信息業務的權利，不斷豐富人們的溝通與生活。華為堅持回報所在國家和地區的理念，同時也鼓勵我們的員工這樣做。在穩健經營的同時，我們堅持為所在國家和地區作出貢獻。華為注重環境保護和員工職業健康。
華為公司是一家遵守法律、對社會負責任的公司，十分重視自己以及供應鏈上的商業夥伴的形象，華為供應鏈已采納了基於SA8000標準的社會責任理念，鼓勵和引導供應商達到社會責任體係的要求。
有才無德的人，不是真正的人才；隻賺錢而沒有社會責任感的企業，也絕不能被稱為偉大的企業。全國人大常委會副委員長成思危就曾痛批某些企業為富不仁、毫無社會責任感。企業樹立良好的社會責任感還需要從員工提高個人修養做起。被評為2006年最具社會責任感的在華跨國公司英特爾公司就是個典型的例子。在英特爾，“企業責任”意味著做正確的事。英特爾尊重周圍的人和自然，對自己所從事的商業活動承擔責任。在中國環境質量改善方麵，英特爾一直在實現企業公民的多重目標，在環保方麵的努力更是卓有成效。目前，英特爾位於上海浦東的封裝測試工廠的固體廢棄物回收再利用率達到65％以上，上海浦東工廠在用水及利用循環水方麵也取得了顯著的成績。每年的“植樹節”、“地球日”以及“世界環境日”，英特爾員工都與社區居民一起開展各種形式的環保宣傳活動。可見，企業的社會責任感是需要企業每個員工親曆親為的。
華為在積極履行自己的社會職責，做一個優秀的企業公民。而優秀的企業，必然是一個有著強烈的社會責任感、對社會負責的企業，而不僅僅是會賺錢的企業。