生活中，人們常常看到重視智慧對成功的重要意義，但越來越多的經營者卻發覺一個人的情商對於自己能否成功更具有神奇作用。尤其今天，競爭愈來愈激烈，當代人麵臨前所未有的各種壓力，創業者尤其需要在心靈和情緒方麵克服弱點，從而主宰人生。情商讓經營者不僅戰勝外界幹擾，更戰勝來自內心的挑戰！
激發心靈的潛力
對經營者來說，每個人內心都有無窮無盡的潛能。隻要我們充分將潛力發掘出來，就能化失敗為成功，化怯懦為信心。
世界上最大悲劇就是，有那麼多的人從來沒有發現真正想做什麼，他也不知道自己能做些什麼。對經營者最大的問題是，由於不善於激發內心的潛力，往往半途而廢，或者接近成功邊緣，卻被勇氣推向了絕望的深淵。
格蘭·透納是窮人的子弟。起初，他跟人家借了5000元，但是，3年後，他成了聞名全美的億萬富翁。他的成功與眾不同；他推銷的不是貨物，而是成功的觀念。他鼓勵人們“做個偉大的人”，並據此開設了課程，課程的前言對決心變成偉大的人提出忠告：“恭喜！你已經決心改變你的一生了。你已經在變成一個新人的過程中了。美國的哲學之父威廉·詹姆斯說：“我這一代人最偉大的發現是，我們可以用改變心靈的方式改變我們的生命。”
美國通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇，披露通用電氣多年來用於篩選領導的四個標準：一要有對付急劇變化節奏的“精力”；二能激發活力，就是要有能力使機構興奮起來，能激勵鼓勵人們去采取行動；三要有“鋒芒”，要有自信去麵對棘手的問題，要說“是”或“不是”——而不要說“也許”；最後就是要“實施”，即永遠都要兌現承諾，決不讓人失望。一切都離不開激發心靈潛力和如何激發心靈潛力，通用電氣總裁傑克·韋爾奇是深諳個中道理，他本人也被人稱為“世界第一CEO”和“世界上最好的經理人”。
如何激發心靈的潛力呢？
相信自己是心靈潛力的主人
許多創業者抱怨自己的命運，覺得萬事都不如意，殊不知他們本身都賦有一種能力，能使命運再現新的轉機。創業就是這種能力的表現過程，你正在將一切不如意轉化，讓生活完全改觀合乎自己的理想。愛迪生，貝爾，比爾·蓋茨，戴爾，李嘉誠，這些創業者哪一位不是從無到有走過來的呢？沒有條件，他們相信自己能夠創造條件，憑著對未來的信心，讓困難和失敗最終離開。
讓心靈潛力不斷發揮效力
在生活中，我們可能錯失過許多機會，究其根底，是因為我們沒有充分運用心靈潛力，以至有多少次機會來臨時，我們竟未能及時看清。麻木不仁，或者粗心大意，都是心靈的潛力的天敵，也是成功的天敵，我們需要經常激活和開啟自己心靈的潛力，這是每個人與生俱來的最大能力。
在世界富豪排行榜上，美國超級石油大亨保羅·蓋蒂曾獨占鼇頭。蓋蒂年輕時對生意並不感興趣，而對石油產生濃厚的興趣，源於他父親是個石油商人，父親不斷讓蓋蒂到自己的油田參觀和勞動。大學畢業時，蓋蒂打算進入美國外交界。這時，他父親又開導他試著在油田開發方麵幹一年。蓋蒂接受了父親的建議，立即著手到處尋找願意出租的油田。真是天遂人願，他成功地打出一口井，每天產油量達700桶。這一次的嚐試，讓蓋蒂終生難忘，他後來回憶說：“這真是太不同了，一個不同的世界！它意味著我做定了這個生意！”
讓每一份心靈潛力掌握在自己手中
人人都知道自己有一份心靈潛力，但常常不了解如何開發這份潛力。其實，掌握心靈潛力的能力不在很遠的地方，它一直近在眼前，不需要尋找，就在自己的手中。我們所該做的就是要正視這個能力，要善於運用。
美國有一本名叫《滿坑滿穀的鑽石》的書，講的是非洲慶伯利鑽石礦被發現的故事。這個礦的主人聽說附近有鑽石時，變賣了自己的房子，到處去尋找鑽石礦。不料，搬到他房子的新主人卻意外地發現鑽石礦就在房子的後院。確實，我們踏遍世界尋找鑽石，結果鑽石就在我們家後院。同樣，激發心靈潛力的能力不在別處，就在我們手中。
這誠如索尼創始人盛田昭夫所說過一句話：“我想告訴美國人，美國有一種強烈的先驅精神。……我倒要問問，那個美國到哪裏去了？在心底裏，你們是有這種精神的，但是，現在，你們把它忘了，正如戰爭結束時的日本人一樣，失去了信心。從根本上來說，美國是有力量、有勇氣的，不要自暴自棄，美國現在還是和幾年前一樣地強大。”其實，這句話適用於每一位創業者身上，是對他們正處在困境中的有力提醒，也是啟示。