“他叫許家連，是外地到我市來打工的，大學學曆吧，能力一般，唉，當初招他進來我就看不順眼，其實，招他進來也是人事部審核通過的。至於他現在在哪兒，這就不知道了，他大概是7月份離開的。”
“有沒有他的聯係方式和照片？”
“人事部的資料裏應該還有，隻是現場都……”喬如鬆指了指人事部的門口。
“還有，他怎麼個極端法？”嚴華似乎並不急於取那些資料。
“哦，就是不和群，總覺得自己高別人一等，別人都應該給他打下手的，瞧不起這個，瞧不起那個，自己做事也不行，但總強調理由，都是別的因素幹擾了他完成任務，不是他自己的原因，就是這麼一個人，大家都不喜歡他。”
嚴華拿出了本子將這些記錄了下來，“那他之前沒有表現出對人事部要采取行動的跡象，比如發個狠話或做過什麼舉動暗示他要采取行動？”
“額，這個，好像沒有哪個反映過。”
“你剛才說的那個張姓員工跟他很熟嗎？”嚴華邊問邊脫下手套腳套。
“哦，他們在一處工作，有時任務要一起完成，也不算熟，你知道，那個許家連根本瞧不起任何人，那名員工也是看不慣他才報出了這個大家都不注意的小細節。”
“嗯，這個線索很重要。小李，你去協助喬經理一下，把許家連的資料拿出來，我們必須得快點找到他。”說完便掏出了香煙，在辦公室外的走廊裏吸了起來。
不久，喬經理和李波就從人事部辦公室裏出來了，李波手上拿著幾頁張，顯然那就是許家連的資料了。嚴華來不及滅煙就把資料接了過來，翻看了一下便合上遞給了李波。
“拿去，緊抓時間辦，說不定，他現在還沒離開江城呢。”
“好的，嚴隊，我這就去辦，樓下物管處有兩名弟兄在審看監控，你要不要下去看看？”
“算了，有情況直接通知我，我還有事。”
看著遠去的李波，嚴華掐滅了煙，對著喬如鬆道：“喬經理，我認為，還有一件事你沒有想起來。”
“哦，什，什麼事？”喬如鬆明顯緊張了起來。
“我們到你辦公室去談吧。”嚴華審視著喬如鬆說道。
喬如鬆渾身不自在，也不知嚴華葫蘆裏賣的什麼藥，當下隻好一聲不吭地在前麵帶路，兩人進入了經理辦公室。
關上門，兩人坐定後，嚴華開口了：“喬經理，你覺得他們４人工作得怎麼樣？”
“啊，什麼？工作？額，工作都很好啊，我不知道嚴隊什麼意思。”喬如鬆尷尬地笑著。
“他們工作中就沒有犯過錯？”