2004年6月，黑龍江鶴立林業局局長丁養泉通過關係與張臣相識，希望提拔到合江林業局當局長，被騙走人民幣80萬元和美元2.4萬。到張臣“賣官”的後期，就連原本不相信他的家鄉人也不得不信服他的實力。集賢縣原縣委書記、雙鴨山某區的副區長先後拜求到張臣的門下，共計被詐騙人民幣50萬元和10萬美元。
2004年7月24日，張臣的“賣官生涯”走到了盡頭。雙鴨山市公安局以涉嫌詐騙將其刑事拘留，同年8月25日被正式逮捕。與他同時被逮捕的還有參與詐騙的李鳳文和劉鳳香。
經法院調查，被告人張臣共參與詐騙作案12次，共騙得贓款人民幣527萬元，美元39.4萬元。合計人民幣800多萬元。最終，法院一審宣判，被告人張臣犯詐騙罪，判處無期徒刑。
然而，這麼多領導幹部竟然被這麼低劣的騙術所騙，損毀名譽錢財和大好前程，實在令人深思。事實上，類似張臣這樣“賣官”的無賴之輩在還有不少。那麼，到底是什麼原因讓農民騙官案以如此荒唐可笑的方式接連上演嗎？顯然，某些官員內心頑固滋長的“權力饑渴症”、“升官饑渴症”是首當其衝的誘因。如果要給這些“上當受騙”的官員一份調查問卷，問問他們的仕途理想和遠景目標，恐怕再堂皇漂亮的官詞也無法掩飾其饑渴的內心趨向：做更大的官，獲取更大的權力。副區長眼饞著區長寶座，正廳級幹部緊盯著副省級目標，在務欲更上一層樓的權力饑渴症患者麵前，由張臣粗糙詐術編織的權力幻景也就有了心理止渴的功效。第二個原因就是，貪來的錢花出去不十分心疼。反正得來容易，花出去花冤枉了也不十分心疼。留得青山在，不怕沒柴燒，還可以繼續貪，繼續花。三是知道被騙也隻好自咽苦果，不敢聲張。這就進一步壯了騙子的膽。這就好比那些貪官家遭竊案，不少貪官家中失竊，貪官貪來的大量錢財不翼而飛，他們都不願報案，為什麼？也不是貪官一點都不心疼貪來的金銀珠寶，而是貪官怕報案容易落下破綻。因為那些錢財就像一枚隨時可能引爆的不定時炸彈，拔出羅卜帶出泥。此時的貪官，很無奈，他們的“智慧”就是息事寧人，即使牙打落了也隻會往肚裏吞，吃啞巴虧。四是官場上“潛規則”盛行，用人上的不正之風害人。試想，假如官場風氣正，做官的隻要憑自己的真才實學，憑真本事能得升遷，又有誰會想這些歪門邪道呢？又有誰能夠憑著一張嘴巴瞎拜而成為“地下組織部長”並且依靠“賣官”而成為暴發戶呢？
日前，中央紀委副書記劉錫榮針對用人上的不正之風問題時嚴肅指出：今年全國地方各級黨委要分批集中換屆。我們要按照中央的要求和部署，采取有效措施，認真解決在選人用人方麵存在的突出問題，努力創造一個風清氣正的換屆環境，用嚴明的紀律確保地方各級黨委換屆工作順利進行。要高度重視違反組織人事紀律的苗頭性、傾向性問題，認真做好舉報受理工作，發現問題，采取有力措施堅決予以糾正，防止成風。要綜合利用組織處理和紀律處分兩種手段，嚴肅查處“跑官要官”“買官賣官”“拉票賄選”“搞非組織活動”等行為，做到發現一起，嚴肅查處一起，決不姑息。對“跑官要官”的，要批評教育，不能提拔重用，在重要崗位上的要予以調整，已得到提拔的要堅決撤下來；對“跑官要官”製止不力造成用人嚴重失察失誤的，要嚴肅追究責任。
當然，除了中央重視，加強整治措施包括嚴肅查處之後，更重要地是推出科學的組織人事製度，隻有這樣，才能使吏治變得更清明。