任命文件一下達，戴良濱立即著手組建團隊，設計師裏麵把張聲濤和另兩個帶走，還臨時借調袁青非，項目部調的是周剛，設計部主管調的是錢虹。
監察部和財務部實行直線管理，人員由總部相應部門直接委派。
錢虹是女孩子，是雲緲建工學校二十五個學生中的一個，在怡心設計部當客戶經理。她在雲緲建工學校上的是高中中專，學曆一般但實際工作能力很出色，是這一拔學生中最突出的一個。
這個時候就看出了公司苦心儲備人才的好處來了，不但中層有滿意的人可用，象設計師、項目經理助理、工種組長、工程監理這些專業性強的員工崗同樣有足夠合格的人選。
考慮到東洲市場的特殊性和開展業務的實際需要，公司計劃新買一台奧迪a6，把原來的捷達調給東洲分公司。
心美在創業初期裝修基礎材料都是隨用隨買，主要材料由供應商配送，用量少的材料項目部自己上門購買。後來業務起來了，這種形式就不行了，滿足不了需要，公司學習惟休裝飾建立了自有庫房。
公司給庫房買了一台廂式小貨用於配送材料，保證各個工地的材料供應。
因為公司在同一個小區占有率高，工地集中，給管理帶來了很大的便利。周剛想出了一個辦法，以極低的價格向物業公司短租地下室存放材料，作為臨時周轉庫房，大大地降低了運費裝卸費和管理成本。
東洲分公司建立初期業務少，還養不起大庫房，計劃就在項目部工人住地租一間民房作為臨時庫房。
為了引進中高層次職業經理人，公司增設了總經理助理崗位，為分公司總經理儲備人才。戰略會議結束不久人力行政部就把招聘信息發布了出去，麵向全國範圍招聘。
總經理助理不是戴良濱、金國勇的助理，指的是蒲映東的助理。
11月初，天頂元家飾蜃洲分公司開業。天頂元對蜃洲市場很重視，提前進行了持續兩周的廣告轟炸，開業當天董事長劉炎午親自帶著公司幾個副總出席，還請來本土各大媒體采訪。
蒲映東和金國勇一起參加了開業儀式，送去了一塊匾，匾上寫著“精工細作”四個大字。
這匾是請蜃洲一位頗有名氣的文化界名人書寫的，手跡裱裝在匾內，連潤筆費一共花了三千多塊錢。劉炎午對這塊匾很喜歡，特意站到匾下讓媒體拍照。
十月份下旬戴良濱帶領團隊對東洲市場進行了全麵考察，進一步細化了籌建方案，決定參照公司創業初期以點帶麵的操作方式，選取一個別墅項目為突破口，最終全麵打開市場。
他相中的別墅項目位於著名的汰涇別墅區，11月中旬交房，運作成功後就可以快速擴大至全區域。
他已經帶著團隊去了東洲，計劃在別墅項目交房時組織一次營銷活動，眼下正在緊鑼密鼓籌備中。
在他的營銷活動方案中，有一著殺手鐧，就是邀請客戶來蜃洲參觀別墅工地。