（中篇小說）
重組後南機成了昆明工業新聞的聚焦點，不論好事壞事都有媒體在大力的渲染。
好的新聞是——《感動人的50台》，說的是重組後經過全廠職工的共同努力，順利地完成50台任務，其中濃墨重彩地描寫了裝配是怎樣抓生產的，魯禮安在車間會上講的三句話也原汁原味地寫在報紙上。
負麵的報導說，南機的管理混亂；職工為了搶行車打架，鏟刀捅在一個職工的脖子上，險些要了這位職工的命；另外還說企業違反勞動法，廠裏隻顧產量，不管職工的死活，不計工作時間，常常加班加點到天亮，沒有星期天，沒有節假日，讓職工累得昏死在工作台上，還不及時送職工去醫院，冷漠地把昏死的職工放在地板上，讓他自生自滅。裝配車間簡直就是第三監獄，工人階段的主人翁地位被糟蹋的一點不存，企業的領導隻要任務隻要政績，不管職工的健康死活。建議有關政府部門盡快到廠裏來關心職工的疾苦。
魯禮安看了這兩條新聞，真是哭笑不得，他罵****的報紙，老子們沒有活幹，沒有吃的時候你們怎麼不來報導，現在一口糖一口屎的來糟踐我們。你說搶行車打架動刀子我承認有這回事，是黃毛幹的；可是你說“讓職工累得昏死在工作台上……”，這位職工是誰，難道說的還是黃毛？可黃毛不是累得昏死在工作台上，而是在吃飯時喝多了點酒引發了癲癇，這哪裏是事實，簡直是造謠……他氣憤地打電話給鄭書記，鄭書記說你不要管報上怎麼說，你要堅持走自己的路，幹好自己的工作，忍字頭上一把刀。魯禮安放下電話說，你倒能忍，我忍不下，到底是誰寫的稿，誰提供這些素材的，我要查個水落石出。他打手機給市總工會宣傳部的欒部長。這幾年他當廠工會副主席，經常往市總工會跑，他和欒部長氣味相投，很談得來，現在有事找欒部長也是自然不過的事。結果欒部長回電話說他在深圳學習，過一二個月回來一定幫他查。魯禮安關了手機，喃喃地說，不忍也不行，你扔石頭衝天去。
胡春生從沈陽學習回來，看到車間已經變了樣，6台懸臂吊整整齊齊地立在車間的中段，加上原來的二部行車，製約生產的瓶頸基本解決。他看到車間的前段有一塊宣傳欄，上麵畫著生產的進度表。魯禮安對他說這裏是新成立的準備部的地盤。當時有幾個工人在幾台灰色的床身上安裝三杆，魯禮安說從這月起，車間已經改變了從前包產到人的作法，現在三箱和三杆在這裏安裝好，按進度一台一台配齊，然後運到後麵的總裝部去，總裝工隻管裝配就行了。胡春生說他在沈陽的廠家看到，人家的車間早就是這樣的管理模式了，規模化的生產，流水線的裝配……。他還把沈陽廠家的周計劃、日產出的經驗介紹一通。魯禮安說，你從明天起，就依葫蘆畫瓢的把北機的做法移植過來，逐漸在各工段和班組推廣。