二是選擇科學有效的信息披露方式。在我國企業現有的信息披露方式中，主要包括內容分析法、聲譽評分法、指數法以及KLD 指數法。其中內容分析法的主觀性較強，聲譽法的內容缺乏一定的代表性而KLD指數則不符合我國的實際國情，其披露方式皆存在一定的局限性。而指數法無論是在披露信息的數量還是質量上，都具備一定的優越性。因此，指數法應當在企業信息的披露過程中，得到廣泛應用。其具體做法可分為三個步驟。首先，對企業所披露的社會信息進行分類；然後，對每個類別進行進一步的細化，並將其分為定量描述和定性描述兩類情況，在根據企業披露的文件對其進行打分；最後，對所的分數進行有效整合，最後總分即為企業在社會責任信息披露方麵的得分。
三是重視企業社會責任信息披露指標的選取。為了保障披露信息的係統性與全麵性，企業應當在信息披露指標的選擇上給予充分重視，即將企業在員工、環境、消費者等各個方麵的履行情況對外披露清楚。其中，在履行環境責任方麵，則可以從企業的環境政策及取得的成效方麵來判定。例如，經企業在經營過程中運營的環保設施、對生態建設的投資以及節能減排的標準方麵等。在履行員工責任方麵，則主要表現在精神方麵與物質方麵，可選取員工人數、員工福利、員工幸福程度等為指標。而在履行消費者責任方麵，完善的產品的質量保證體係則是一個重要的評判標準，同時，還可選取客戶滿意度、反商業賄賂信息等方麵作為指標。
三、結語
隨著社會的發展，利潤最大化的傳統企業經營目標顯然已不能適應時代的發展。因此，我們應當充分認識到企業社會責任與融資行為之間的相互促進關係，重視企業社會責任的履行，尤其是在企業的信息披露部分，要進行嚴格規範與要求，以保證披露信息的有效性與權威性，進而達到提高企業社會聲譽，減少債務融資成本的目的，促進企業的平穩運行。
參考文獻
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