“送鑒上門”模式在養老護理員職業技能鑒定中的應用
商界論壇
作者：仝偉
摘要：我國自進入老齡化社會以來，社會需要大量的養老護理員，相關文件明確指出我國需要養老護理員的數量是600萬，而且是持證上崗，當前社會養老護理員數量遠遠不夠，本文通過對廣東省“送鑒上門”式養老護理員職業技能鑒定方式進行探析，為民政行業提供高效可行的鑒定模式。
關鍵詞：養老護理員；鑒定；“送鑒上門”
一、“送鑒上門”的含義與特點
自廣東省開展養老護理員職業技能鑒定工作以來，每年的鑒定人數高達千人，鑒定數量在全國民政行業已經開展養老護理員鑒定工作的省份中排名第一，這與其“送鑒上門”的鑒定模式緊密相關。那麼，什麼叫“送鑒上門”呢？其特征是什麼？
所謂的“送鑒上門”，是指國家職業鑒定機構的工作人員攜帶鑒定設備、器材等鑒定設施到特定地方組織國家職業資格鑒定考試的過程。此模式在民政行業和電力行業都有應用，尤其是在廣東省養老護理員職業技能鑒定站，一直采用此模式，並每年鑒定數千人，收效很大。
日常鑒定模式是由鑒定站在其所在地點組織國家職業技能鑒定，而“送鑒上門”與日常鑒定模式不同，有以下特點：
（一）以人為本。“送鑒上門”形式充分地體現了我國以人為本、為人民服務的理念，充分考慮參加國家職業技能鑒定考生的情況，尤其是在各大養老服務機構工作的一線護理人員，他們工作辛苦，沒日沒夜，大都是超負荷工作，一刻都離不開崗位。民政行業職業技能鑒定第067站（廣東省假肢康複中心）基於考慮，率先采用“送鑒上門”的形式，到考生所在地，組織其在當地參加國家職業資格考試。
（二）高效節約。“送鑒上門”是國家職業鑒定機構的工作人員攜帶鑒定設備、器材等到特定地方組織國家職業資格鑒定，體現了高效快捷的鑒定模式，而且參加考試的養老護理員或即將走上養老服務崗位的人員可以就近參加考試，節約交通、食宿等參加鑒定考試產生的費用，大大降低了成本，給鑒定工作提供了便利。
（三）規範便捷。“送鑒上門”的形式體現了高效的特點，同時整個鑒定過程仍然按照國家職業資格鑒定的規程進行，鑒定站工作人員提供“上門服務”，提前選擇符合規定的場所，使鑒定過程規範化，同時使鑒定工作更加便捷，為順利開展養老護理員職業技能鑒定工作提供新模式。
二、“送鑒上門”在廣東省應用現狀
據民政部職業技能鑒定指導中心統計，廣東省自開展養老護理員職業資格鑒定以來，一直采用“送鑒上門”的鑒定模式，而且堅持至今。2014年，民政行業職業技能鑒定第067站（廣東省假肢康複中心）組織了廣東省18期養老護理員職業技能鑒定，鑒定人數為1300，合格1235人，為廣東省養老護理員隊伍建設作出貢獻，在全國31個省、自治區、直轄市中排名第一，連續兩年摘得桂冠。
他們鑒定工作組織周密，每一期養老護理員鑒定都是提前與各縣市民政部門通過溝通協商征得同意後開始發文通知，組織報名，上門鑒定，每個環節缺一不可。“送鑒上門”的鑒定模式在廣東應用得甚為廣泛，尤其是2015年1月9日在廣東深圳監獄組織的服刑人員參加養老護理員鑒定考試，針對這一特殊群體，“送鑒上門”的模式更是發揮其所長，為服刑人員未來從事養老服務行業做好準備，給他們提供刑滿釋放後融入社會的機會，同時給他們帶來了走向正常生活的希望，能夠在服刑期間好好表現，改過自新，最終能夠為社會貢獻一份力量。鑒定結束後，大部分考生表示收獲很多，其中一個即將刑滿釋放的考生向監獄方麵提出申請，表示出獄後願意從事養老護理工作，為老年人服務！
三、“送鑒上門”與傳統鑒定模式對比
對比項目傳統鑒定模式“送鑒上門”
人性化較弱較強
所需費用較高較低
便捷性一般較高
鑒定對象普通普通+特殊
由上表可以看出，“送鑒上門”鑒定模式比傳統鑒定模式有很多優勢，它能向考生提供上門服務，安排其參加國家職業資格鑒定，而且服務對象可以是特殊群體（如服刑人員），所需的費用也不高，省去了每一位考生到鑒定地方參加考試所產生的交通費、食宿費等費用，實現了高效快捷節約的人性化鑒定模式，其他尚未采用“送鑒上門”模式的各地鑒定機構可借鑒，為的是更好地開展國家職業技能鑒定工作，為社會培育更多優秀的民政人才，尤其是當今社會急需的養老服務人員。