電力企業思想政治工作創新機製研究
企業管理
作者：張瑞
摘要：電力企業在市場經濟發展的新時期可以通過不斷建立健全企業市場綜合評價格局、企業的思想政治工作實行標準、不斷完善的機製體係以及必要的運行保障製度措施來加強企業思想政治工作機製實行力度，適應社會主義市場經濟的創新發展要求。基於此，文章針對電力企業思想政治工作創新機製進行了分析，以推動電力企業穩定發展。
關鍵詞：電力企業；市場經濟；思想政治工作；創新機製體係
中圖分類號：F407 文獻標識碼：A 文章編號：1009-2374（2014）25-0144-02
隨著社會主義市場經濟模式的不斷轉型與創新發展，給電力企業的市場運行模式與發展理念帶來了較大改變，而新思想以及資本主義思想的融入也給其市場經營帶來了較大挑戰性，不僅需要創新管理體製、改變工作理念，還要積極完善各項管理措施，強化職工工作範圍，以此推動電力企業思想政治工作機製的穩定發展。
1 電力企業思想政治工作概述
電力企業思想政治工作使企業思想政治工作得以融入生產經營和管理活動當中，使思想政治工作在平時經營管理活動中變得更加強大，團結高效，使思想政治工作距離職工更近，工作更加貼近實際，通過將企業思想政治工作內部運行各個係統要素進行有效融合與發展，能夠全麵推動相互之間聯係程度的加強，有利於企業工作機製、管理模式的優化升級，對於提升黨委各部門以及政工人員的思想政治工作實效性和針對性具有重要意義。
2 構建電力企業思想政治格局的相關製度保障及機製體係
2.1 建立健全企業思想政治工作市場經濟發展性組織調控機製
首先，要科學合理規劃好企業思想政治工作黨委格局，在實際工作中不斷深化黨委組織的政治領導核心作用，突出黨委領導引導策略的先進性與創新性，在組織和建設企業政工調控機製預控措施方麵要真正發揮企業工會、企業青年團等群眾性民主組織的協調作用，並積極結合離退休企業職工的相關管理工作經驗對思想政治工作的有效調控與開展奠定堅實基礎，推動企業秩序趨向良性發展模式。其次，將企業思想政治工作目標管理程序以及可實行原則章程透明公開化，通過建立健全逐漸趨於完善的管理責任製度來幫助企業黨委政工組織部門建立健全合理的行政工作行程與目標計劃，努力帶動全體職工人員積極做到共同生產、共同管理、共同規劃、共同進行工作章程總結、共同參與褒獎批評等製度化建設，推動企業工作的規範化發展。最後，全麵貫徹落實企業目標管理責任製，在不斷強化建設企業生產經營模式與職工建設隊伍整體素質的基礎上推行責任目標管理製度：使企業嚴格按照相關市場經營生產管理責任製度對生產規模、生產規則進行限製，使其務必做到安全文明生產、高質量高標準生產、企業單位統一規範化生產，將企業的成本管理體係、利潤指標管理升級體係、企業市場價值資產的保值、增值服務體係全麵貫徹落實下來；實行責任落實管理製度，努力為全體企業職工創造有利的工作氛圍環境，從基層管理中全麵提升職工的綜合思想政治素質；加強企業的黨風廉政管理責任建設，通過不斷宣傳企業的廉政思想理念，全麵推動企業生產經營責任建設、思想政治工作責任管理建設以及行政幹部和政工幹部目標管理建設，形成相互管理、相互監督、相互完善的和諧管理體係，推動思想政治工作格局的形成。
2.2 構建電力企業思想政治工作知識經濟性的創新評價機製
2.2.1 推動電力企業思想政治工作創新體係建設，構建創新評價體係。隨著全球市場經濟一體化進程的不斷加快發展，我國企業思想政治工作麵臨著更加複雜的局勢，隻有不斷對其進行創新式發展，才能全麵推動企業價值理論體係的發展，帶動企業生產模式的轉變和良性發展。通過不斷強化企業職工的思想政治水平和素質，可以全麵提高全體公民的社會主義覺悟和思想素質水平，有利於落實企業生產中的各項基層任務，從而為我國的社會主義現代化建設以及和諧社會目標的實現奠定堅實的精神基礎和思想動力源泉，為全麵帶動科學技術和管理水平理念的升級提供有效保障。此外，企業政工思想政治工作人員要不斷轉變自我工作機製與創新工作思路模式，積極主動探索工作優化與升級機製，有效引導職工加強企業思想文化建設，主動倡導創新思維工作方式，以此來完善企業合理轉換機製，不斷更新新型工作思想與工作理念，努力做到解放思想、轉變思維，使企業能夠及時適應社會經濟不斷改革與轉型的發展新模式，推動企業穩定、健康、和諧發展。最後，要不斷更新企業文化工作機製格局，以在最大程度上適應知識經濟的發展需求，從根本上轉變與提升職工隊伍的整體綜合素質，以在最大程度上推動企業創新改革的順利進行。在實際工作中，企業思想政治工作政工人員要不斷科學合理尋找企業工作職能的“關鍵結合點”，通過有效而科學的生產經營管理方式來推動企業的全方位深化改革，以此帶動企業的經濟效益與社會效益有機融合發展，帶動市場經濟的穩定繁榮。而在企業創新模式與工作形式方麵，要鼓勵企業思想政治工作政工人員積極轉變活動方式，實現由集中、統一、大型的活動形式向靈活、多樣的新形式轉變，不斷引進先進的信息網絡技術操作方式，努力拓展思想政治工作信息手段和方法，通過不斷擴展思想政治工作空間和合作渠道來全麵加強企業的娛樂性和趣味性，以此提高職工人員的工作積極性。