2.在寄出短函後的12至14天內打電話
邀請對方共進午餐或晚餐，且至少選出三天任其選擇。如果沒有聯絡上對方，在留言時，除了清楚地留下自己的姓名、電話以外，也特別提醒對方你們認識的地點與談話的內容。如果你是留言在答錄機或公司的答錄係統上，盡量在聲調中流露愉快和感興趣的氣息。
3.不要寄公司簡介
除非對方要求，否則不要寄公司簡介或年度報告給對方。不過如果真的向你要了，不要遲疑，趁早寄過去。最後，等12～14天後再打一次電話。
假如對方向你要更多有關公司的資料，卻一直沒有再給你回音，兩星期左右後，再給他回電話（有時對方可能因答錄機故障或其他原因而沒有接到你的留言）。
我們不可能和每個見過麵的人聯絡，也不該期望所有的後續動作都會有結果。
日後聯絡顯示我們尊重對方的時間表。“尊重”是一切人際關係的基礎。若以尊重為本，再假以時間和信任，也許便能發展成穩固的關係。前一兩個月，可寄些專欄、活動通知或卡片給對方。
四、公關中致命的缺點
這些致命的缺點包括：
（1）糟蹋了“幽默”的真義。
（2）飲酒過度。
（3）緊迫盯人。
（4）在該打領帶、著正式服裝的場合卻身穿T恤或牛仔褲。
（5）在與工作相關的場合，穿著低胸、暴露或不合時宜的緊身衣著。
（6）手中夾著香煙或雪茄，四處晃蕩。
（7）自助餐會上，盤中菜肴堆積如山，或來回取食的次數過多。
（8）在吃、喝時又忙著說話。
（9）以個人的頭銜“論人斤兩”（尤其是對於婦女、老人或身體殘疾者），擺出一副高人一等的姿態。
（10）講話聲音過大。
（11）緊迫盯人的推銷模式。
（12）不信守諾言。
（13）不時抱怨場地、菜色或其他與會者等。
那麼該如何對付這些敷衍成性的人呢？三十六計，走為上策。因為你實在沒有理由忍受，也不必把時間浪費在這些人身上。他們根本毫不在意你是否彬彬有禮地對待他們。盡量保持謙虛和禮節，不過也請記住，敷衍成性的人對於有禮和無禮之間的差別，並不怎麼敏感。總之，若你不幸碰上這種人，趕快開溜就對了。