在上周，B明確要求組員們不得越級彙報。也就是說，您今後的視聽言路將會被B一人所控製。對於一個身經百戰，身前士卒的領導來說，我很懷疑這樣的做法符合您的初衷。
關於您對組員們工作效率低下的憂慮，我會在下周一上午召開小組會。做為經理，我覺得我的責任是雙重的。對上，我要對客人和上司負責，及時完成布置下來的任務。對下，我在鼓勵和幫助組員完成任務的同時，還將賦予他們每一位做為人應有的尊重，並對他們的需求和顧慮加以重視。
為了能有更效率地管理這個項目和組員，我希望能聽到您對這些事的立場。”
按下了“發送“鍵後，我長長吐了一口氣。 至今為止，山還是此項目的掛名領導，我在發電郵的時候寫上了兩個人的名字： A和山。偏不信，在上萬人的公司裏，一隻手就能遮住天。
其實我之所以不顧後果，一吐為快的背後，還有另一個原因。
上周五，快中午的時候，B歪歪脖子，示意我和B組的經理K跟著他往外走。到另一個會議室，隻有幾步路。但B臉上詭異的笑容，讓我覺得渾身上下不自在。
B先發的話。“S是你的組員，她就坐在你的旁邊。可你知道，她今天一上午都在做些什麼嗎？”
“S說她正在等客人把一些資料寄給她。在今天結束前，她可以再完成兩個account。”
“你這個經理做得太失職了。她就坐在你旁邊，你都沒發現她在上班時間上網看G Mail裏的私人郵件。”
“ S是我組裏工作效率最高的，這在工作進度報表上可以看得很清楚。現在把人一周六十小時關在這裏工作，公私時間早亂套了。她看私人郵件，會不會有些緊急的事需要處理？”
我為S的辯解，立刻遭到了B和K的圍攻。
“上班就是上班。“B說。
“她可不是看了一會，而是整個上午。你自己好好看看吧。有五分鍾長。”
K把他的手機遞給我，上麵正在播放一個視頻。手機屏幕上，S背對著觀眾，坐在電腦前。鏡頭拉近，才看清S電腦的網頁上顯示出G Mail的標誌。很明顯，攝像的人站在S的斜後方，而S對自己被拍，一無所知。
麵對五分鍾長的鐵證，我無話可說。但沿著脊梁散布到全身的寒冷，讓我必須走出這個陰暗寒冷，滋生著黴菌和病毒的房間。我需要走出去，站在久違了的太陽下，借著陽光的溫度來取暖。
看了這段視頻之後，我的腸胃似乎被電擊過一樣，縮成一團隱隱作痛。再加上一天之內的十二道金牌的重壓，我不打算再忍下去了。
我把這十幾個星期以來積攢的辛苦勞累，憋悶委屈，統統扔到了那封寫給A的電郵裏。
職業演講。
自從向A發出了那封不太“職業化“的電郵之後，我一直處在吃不下坐不住睡不著的亢奮階段。雖然鏡子裏的臉煞白，內心的血液卻沸騰奔流。